株式会社ガスパル九州
ガスパルキュウシュウ
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株式会社ガスパル九州

大東建託グループ
  • OpenES
  • 正社員
業種
ガス
エネルギー/不動産/その他専門店・小売
本社
福岡
残り採用予定数
1名(更新日:2019/10/09)

モデルケース

大学卒以上・総合職(保安営業系)

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、ノー残業デー、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

大学卒以上・総合職(事務系)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月19万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、ノー残業デー、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

■求める人物像

(1)【誠実】な人

人々の生活に無くてはならないライフラインの担い手として、お客様と、社会と誠実に向き合う。

 <こんな人が向いています!>
  ・「お客様のために何ができるか?」を真剣に考えられる
  ・ガスの安全を守り続けることに使命感を持てる
  ・人の役に立つことが好き
  ・仕事を通じて社会貢献がしたいと考えている

(2)【挑戦心】のある人

変化するエネルギー業界の中で、挑戦し、前へ進む。自ら変化を起こす。

 <こんな人が向いています!>
  ・初めてのことにも臆せず、楽しんで取り組める
  ・失敗を糧として進んでいける
  ・自ら目標を定め、自律的に成長できる
  ・自分の力で何かを変えていくのが好き

■選考基準

ズバリ、【人柄】【熱意】重視です。
説明会で、履歴書で、面接で、「あなたという人」のことを教えてください!
文理・学部不問です。ガスに関する知識がゼロの方もご安心を。

募集概要

職種 (1)総合職(保安営業系)
LPガス販売業務、保安業務、施工管理業務など

(2)総合職(事務系)
経理、総務、電話応対など

<ガスパルグループ新卒採用サイト>仕事について
http://www.gas-pal.com/recruit/job/
勤務地 九州内勤務(入社後3年は教育のため九州外配属の可能性あり)

■販売所/16拠点(小倉、福岡東、福岡、大分、宇佐、佐賀、伊万里、長崎、久留米、大牟田、熊本北、熊本、八代、宮崎、鹿児島東、鹿児島中央)
 ↑↓ジョブローテーションあり
■本社/1拠点(福岡)
勤務時間 8:45~17:45(12:00~13:00昼休憩、実働8時間)
採用ステップ 会社説明会参加・OpenES提出(説明会後でもOKです)
  ▼
書類選考(OpenES)
  ▼
一次面接・筆記試験(一般常識)・適性検査・履歴書提出
  ▼
二次面接・成績証明書、卒業(見込)証明書提出
  ▼
最終面接 ※遠方の方には交通費支給あり。
  ▼
内々定

面接は全て個別面接です。
職場見学、先輩社員面談も随時受け付けています!ご相談ください。

給与・福利厚生(待遇)

給与 ■総合職(保安営業系)
 ・四年制大学卒:月給220,000円
 ・大学院卒:月給230,000円

■総合職(事務系)
 ・四年制大学卒:月給190,000円
 ・大学院卒:月給195,000円
諸手当 ・時間外勤務手当
・通勤手当
・家族手当 など
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月・12月)
休日休暇 ■基本情報
・週休2日制(土・日)+土曜日シフト出勤あり
・夏季休暇(最大連続9日間)
・年末年始休暇(最大連続9日間)
・祝日・GWカレンダー通り

■独自休暇制度
・アニバーサリー休暇
 自身が設定した「記念日」に有給休暇を取得できる制度です。

・プチバカンス休暇
 最大3日連続で有給休暇を取得できる制度です。

■その他休暇制度
・慶弔休暇
・産前、産後休暇
・子の看護休暇
・勤続表彰休暇
・サポート有給休暇
・会社創立記念日

■休業制度
・マタニティ、育児休業
・介護休業
福利厚生 ■社宅補助
転居を伴う異動に対して、社宅補助があります。大東建託のアパート・マンションを社宅として使用することができ、家賃は会社負担です。

■福利厚生総合パッケージ
映画や旅行、テーマパークなど様々なレジャーを割引価格で楽しめるサービスです!もちろんパッケージへの加入は無料です。

■その他福利厚生制度
・大東建託従業員持株会
・確定拠出企業年金
・マタニティ、育児短時間勤務
・介護短時間勤務
・定年後再雇用
・結婚祝金
・出産祝金
・弔慰金 など
保険 ■全社員加入
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険

■任意加入
・団体総合生活補償、個人賠償責任保険(大東建託グループ割引)
・団体長期障害所得補償保険(GLTD)
教育制度 ■研修制度
入社時研修(入社時・1ヶ月間)
 ▼
新卒フォローアップ研修(1年目~3年目・年1回~3回)
 ▼
その後もキャリアステップに沿って様々な研修あり。
(研修センターによる実技研修、リーダー研修、昇進管理職研修など)

■新入社員へのOJT
複数のフェーズに分かれた「新人教育カリキュラム」に沿って配属先で所長、先輩社員から約6ヶ月間のOJT(On-The-Job Training)を受けます。一人前の社員まで段階的に成長することができます。
研修期間 あり
入社時研修期間中(4月/1ヶ月)は月給19万円

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 7人 4人
2017年度 9人 2人
2016年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:72.7%
3年以内女性採用割合:27.3%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:ガスに関する知識がゼロの方も安心してご応募ください!

■入社時研修(入社時・1ヶ月)
社会人意識、ビジネスマナー、ガスの基礎知識を身に付け、配属先でのOJTを受ける基盤を作ります。

■新卒フォローアップ研修(入社1年目~3年目・年1回~3回)
入社年次に応じて必要なスキルを習得するためのフォローを行います。また、同期同士で現状と課題の共有を図ります。

■研修センターによる実技研修(職種、入社年次によって適時)
実際のガス設備と同様の設備を持つ研修センターを用い、ガスに関する実践研修を行います。

■その他にもキャリアステージに合わせて職責別、職位別研修を多数用意しています。
・新入社員特別研修
・リーダー研修
・昇進管理職研修 など
自己啓発支援 あり:■資格取得支援制度
■e-ラーニング
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:■保安マイスター試験
ガスの「保安」に関する知識を深める社内検定を半年に1回全社員が受験。合格者には認定が授与されます。

■保安技能コンテスト、電話応対技能コンテスト
「保安」「電話応対」の実技に関する社内コンテストを毎年ガスパルグループ全国区で実施。出場者同士が互いに刺激を受け、スキルを高め合っています。
月平均所定外労働時間 13.8時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.4日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人0人
取得対象者数 4人0人
育休取得率 0.0%
(2018年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

先輩社員の声 ガスパルグループ新卒採用サイトにて先輩社員の声を公開しています!
http://www.gas-pal.com/recruit/passion/

採用実績校

大分大学、鹿児島大学、北九州市立大学、九州大学、熊本大学、熊本県立大学、久留米大学、佐賀大学、下関市立大学、西南学院大学、長崎大学、第一工業大学、中京大学、福岡大学、松山大学、広島経済大学、上武大学、中村学園大学、鹿屋体育大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 技術系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2017年3月~2019年3月卒の方)
文系理系問いません。
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

■所在地
 〒810-0011
 福岡県福岡市中央区高砂1丁目1-29 
 1丁目KFビル 2階

■電話番号
 092-523-0661

■採用ホームページ(ガスパルグループ)
 http://www.gas-pal.com/recruit/index.html

■連絡先
 株式会社ガスパル九州 業務部 採用担当
掲載開始:2019/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2019年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。