株式会社角藤
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株式会社角藤

建設/土木/建築/環境/設計/専門工事会社/施工管理/地中熱/環境
  • 正社員
業種
建設
商社(建材・エクステリア)/鉄鋼/エネルギー
本社
長野
残り採用予定数
5名(更新日:2019/06/18)
直近の説明会・
イベント

モデルケース

大学卒 営業職/技術職

採用人数 今年度予定 16~20名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    4月上旬
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
育休取得率90%以上、育児・介護制度利用率50%以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

建築系出身でも、文系出身でもプロフェッショナルになることができます。
社員は半分が建築系出身で、残り半分が文系出身。
実は採用担当者も以前、営業職・施工管理職とも経験していますが、経済学部出身でした。

大切なのは「プロフェッショナル」への志向とポテンシャルを持つ人材。

例えば…

●お客様の声に耳を傾け、自分自身で考え動くことで、新しいものを作り上げたり、課題を解決したりすることができる。
 そのようなポテンシャルを持った人。
●広い視野を持ち、どんなことでも自分の成長のチャンスととらえて、前向きにチャレンジすることができる人。

スタイルは問いません。元気良く目標に向かって突っ走るタイプ、柔軟な発想でアイデアを次々に出すタイプ、慎重かつ粘り強く物事に取り組むタイプ等、自分自身を持った方をお待ちしています。文系、理系は関係ありません。

募集概要

職種 □営業
□施工管理
□設計
□事務



検索ワード:【建築・土木】
仕事内容 【営業】 
営業先は、施主・設計事務所・建設会社など法人営業がベースとなります。
営業内容は、建設計画等の情報収集から始まり、建物の設計段階で“どんな建物にしたいか”を把握し、角藤が扱う多くの工事や材料の中から、“これを使えば”デザイン性が高い、耐久性が良い、強度がある、コストパフォーマンスが高い、など付加価値のある提案を行い、受注に結び付けていきます。

【施工管理】
専門工事会社だから誰よりも現場に詳しい。
スペシャリストとしての知識・技能を発揮し、品質の向上、工期の短縮、安全の確保、を通じてお客様に「角藤に施工してもらって良かった」という工事を提供できるよう現場を纏めます。 
※専門知識は入社してからゆっくり身につけていきましょう。

【設計】
建築図を基に施工図を作成します。実際施工するとなると1ミリ単位の精度が要求されます。建築図にはそこまで細かく書かれていないため、施工の際に必要な施工図、鉄骨・橋梁の製造に必要な製作図をお客様と打ち合わせをしながらCADを使って作図します。

【事務】
営業や工事管理等をしている社員をバックアップしながら、業務を行う中で必要な各種書類の作成など様々な業務を行います。
勤務地 長野市【長野・北信エリア】  長野県へのUターンも歓迎します【長野Uターン積極採用】
松本市【長野・中信エリア】
千代田区【東京・23区東部エリア】
千葉市【千葉・中央エリア】
横浜市【神奈川・横浜エリア】
水戸市【茨城・県央エリア】
前橋市【群馬・中毛エリア】
新潟市【新潟・下越エリア】
名古屋市【愛知・名古屋エリア】 
仙台市【宮城県・仙台エリア】 
さいたま市【埼玉県】 ほか
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間、地域により異なる)
 ※会社が定める勤務時間は上記の通りですが、年当初に各本部ごとの勤務時間を定めます。
   たとえば、東京・千葉・横浜は、8:50~17:40となっています。
採用ステップ&スケジュール ==採用の流れ===

 【1】リクナビからエントリーする。
    合同会社説明会に出席する。
   
       ▽
 【2】単独会社説明会の予約
    (リクナビの説明会予約画面より)
       ▽
 【3】単独会社説明会参加
    (エントリーシート配付)
       ▽
 【4】適性検査(応募書類提出)
       ▽
 【5】 書類選考
       ▽ 
 【6】  面 接
       ▽
 【7】 最終面接

給与・福利厚生(待遇)

給与 2020年4月予定 月給基本給 
総合職
大学院卒 23万8000円
大学卒   22万8000円
短大・高専・専門卒   21万5000円
(専門学校は専門課程2年制の場合)
※東京、千葉、横浜、さいたま勤務は地域手当+1万4300円。

専門技術職(地域限定職)
大学院卒 22万0000円
大学卒   20万8000円
短大・高専・専門卒  19万0000円

一般技術職(地域限定職)
大学卒   19万5000円
短大・高専・専門卒  18万5000円

一般職(地域限定職)
大学卒   18万0000円
短大・高専・専門卒  17万0000円
諸手当 地域手当:1万4300円(首都圏勤務時)
資格取得手当:1000円~(上限なし)
          (技術士5万円、1級建築士1.5万円、1級建築・土木施工管理1万円など)
食事手当:2万5800円(入寮者対象)
通勤手当:(全額)
昇給 年1回(4月)
賞与 年3回(7月、12月、決算月)
休日休暇 =年間休日121日=
週休2日制(土・日曜日)、祝日、年末年始、G・W、夏季、
ほかに年次有給休暇、積立有給休暇、育児介護休暇、慶弔休暇
福利厚生 独身寮、借上社宅、食事補助、住宅購入補助、リゾートクラブ会員、健康診断補助、旅行補助、貸付金

サークル活動/野球、サッカー、スキー、テニス、バレー、フィッシング、登山ほか

~働きやすい環境で個人の力を最大限に発揮できる様、さまざまな制度で社員をフォローしているので、プライベートも充実させることができます~
保険 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、労災上積保険
試用期間 あり
期間:3カ月
本採用後の労働条件との相違:なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2017年度 5人 0人 100.0%
2016年度 13人 1人 92.3%
2015年度 12人 1人 91.6%
(2019年2月19日時点)
総合職・専門技術職・一般技術職・一般職に関する情報
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2017年度 4人 1人
2016年度 10人 3人
2015年度 7人 5人
3年以内男性採用割合:70.0%
3年以内女性採用割合:30.0%
総合職・専門技術職・一般技術職・一般職に関する情報
平均勤続年数 15.6年(2018年2月19日時点)
平均年齢 41.6歳(2019年2月19日時点)
研修 あり:・新入社員研修
・入社後1年間の先輩社員によるOJT
・フォローアップ研修(新人・入社3ヵ月後、半年後、1年後、3年後)
・ベーシック研修
・階層別研修
・事業分野別研修 ほか
 
 社長や専務も積極的に研修に参加しています。
社長との距離が短く、考えを直接聞けたり、
自分の考えを伝えることもできるのが当社の魅力です。
自己啓発支援 あり:54種類の資格について、取得後報奨金を支給
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:年1回本部長面談を実施
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 22.0時間(2017年度実績)
有給休暇の平均取得日数 6.8日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人3人
取得対象者数 33人3人
育休取得率 3.0%100.0%
(2017年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2018年2月19日時点)

その他の情報

参考データ

募集学科 【営業職】
 全学部全学科
【技術職】
 全学部全学科
先輩の出身校 ◆こちらの内容は、下記「採用実績校」に書かれている内容と同じですが、
分かり易く分類して記載しております◆

【文系】
青山学院大、関西学院大、関東学院大、國學院大、国士舘大、駒沢大、埼玉大、信州大、成城大、専修大、高崎経済大、中央大、千葉大、筑波大、帝京大、桐蔭横浜大、東京経済大、同志社大、東洋大、名古屋商科大、日本大、新潟大、法政大、明治大、名城大 ほか

【技術系】
青山製図専門、大阪芸術大、金沢大、金沢工業大、工学院大、国士舘大、芝浦工業大、信州大、群馬大、千葉工業大、筑波大、中央大、中央工学校、東海大、東洋大、長岡技術科学大、長野高専、新潟大、日本大、日本工業大、福井工業大、法政大、三重大、東京都市大、明治大、山梨大、立命館大 ほか
平均勤続年数 15.6年
(2019年1月時点)

採用実績校

青山学院大学、青山製図専門学校、大阪芸術大学、金沢工業大学、金沢大学、関西学院大学、関東学院大学、群馬大学、工学院大学、国学院大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、芝浦工業大学、信州大学、成城大学、専修大学、高崎経済大学、千葉工業大学、千葉大学、中央工学校、中央大学、筑波大学、帝京大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京経済大学、東京都市大学、東洋大学、同志社大学、長岡技術科学大学、長野工業高等専門学校、名古屋商科大学、新潟大学、日本工業大学、日本大学、福井工業大学、法政大学、松本大学、三重大学、明治大学、名城大学、山梨大学、立命館大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:建築・土木系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
宮城、茨城、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、長野、愛知
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2018年3月~2019年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒381-8686 長野市南屋島515 
(株)角 藤 企画人事課 山岸
■TEL _____ (026)221-8141(代)
■E-mail __ jinji@kakuto.co.jp
■URL _____ http://www.kakuto.co.jp
掲載開始:2019/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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日本経団連に所属している企業が、2019年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。