北川精機株式会社
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北川精機株式会社

ジャスダック上場/プリント基板プレス装置など産業機械メーカー
  • 株式公開
  • OpenES
  • 正社員
業種
機械
設備・設備工事関連/商社(機械)
本社
広島
残り採用予定数
5名(更新日:2018/11/16)

モデルケース

大卒

採用人数 今年度予定 11~15名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    4月中旬
  • 内々定
    6月上旬
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、海外で働ける、英語を使う機会あり、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

【追加募集・夏採用】

□新しい技術や製品を生み出したいという意欲の強い方
□課題解決のために粘り強くがんばれる方
□自分の専門外のことでも興味をもって自分の幅を広げられる方
□しっかりとコミュニケーションをとりながら物事を進められる方
□グローバルに活躍したい方
□仕事でワクワクしたい方

当社は、メーカーであるお客様がつくる製品のもととなる「部品や材料を製造するための装置」をつくっています。
当社が手掛ける装置の大半は専用機。つまりお客様ごとの特注品です。
ですから仕事は、「お客様がどんなものを求められているのか?」が出発点。
そのためにはしっかりとしたコミュニケーションが欠かせません。

しかも、お客様から持ち込まれるのは、たいてい難易度の高いご相談です。
簡単な相談なら、わざわざ当社に持ってこなくても解決できるわけだから当然でしょうが…。
その難しい課題をクリアしてお客様が求める製造装置をつくることが、当社の仕事。
そこには探求心や粘り強さ、好奇心や幅広い知識・スキルが求められます。
簡単にはいきません。
しかし、だからこそ数々の難問をクリアし、お客様の求めるものを完成させ、「ありがとう」と言っていただいた時には至上の喜びに浸れます。

また変化の激しい時代にあって、待ちの姿勢ではお客様の変化に置いていかれてしまいます。
つねに「お客様が求めているもの」を予測し、準備し、先回りして提案するくらいの仕事をしていかないと生き残りは難しい。
だからこそ、開発が重要だと考えています。

さらにマーケットはグローバル。
今後ますます世界の垣根は低くなり、仕事のフィールドもグローバルになっていくでしょう。
当社の製品はそれだけ、世界中の最先端のモノづくりの現場で役立っているのです。

当社は、世界中のメーカーから相談され頼りにされている製造装置メーカーです。
相談しがい、頼りがいのある人材になっていただける方に期待しています。

<職種ごとの募集学科は、以下のとおりです。>
◆機械設計/機械系
◆電気設計/電気・電子系
◆システム設計/全学部全学科
◆技術開発/機械系、電気・電子系
◆営業(国内)/全学部全学科
◆情報システム/全学部全学科
◆製造(資材、組立・加工)/機械系、電気・電子系
◆製造(サービス)/全学部全学科 ※中国語が堪能な方

募集概要

職種 ◆機械設計
お客様との打合せを通じてプレス機等製品の詳細仕様を決定し、図面を描きます。電気設計者や製造担当者はその図面をもとに製品づくりに着手。当社のモノづくりのトータルディレクター的な役割です。

◆電気設計
機械設計者と連携して、製品を動かすために必要なシーケンサー(PLC)などの制御装置やセンサーなどの計測装置を使用した機械制御設計を行います。

◆システム設計
電気設計者と連携して、製品の運転プログラム、運転スケジュール管理、データ記録などを行う生産管理システムなどのアプリケーション開発から構築、保守サポートまで行います。

◆技術開発
現在であれば、当社のメイン製品であるプリント基板用プレス機の次の柱として期待されているCFRP(炭素繊維強化プラスチック)用プレス機の開発など、未来を見据えた新製品および新技術の開発を担っていただきます。

◆営業(国内)
お客さまの要望を把握し、機械設計者等と連携して顧客ニーズに即した(あるいは顧客ニーズを先取りした)製品提案を行ないます。当社の製品寿命は30年以上にもおよぶため納品後のアフターフォローも重要です。

◆情報システム
社内情報システム・ネットワーク等の企画・運用・保守など、効率良く働きやすい環境を整え、会社組織全体を円滑に動かすための業務全般を行います。

◆製造(資材、組立・加工)
当社製品はグローバル市場でも高い評価をいただいており、一度取引をいただいたお客様のほとんどは代替えの際も当社に注文をいただけています。そうした評価を支えているのは、モノづくりの現場である製造部門です。
高い次元での折衝や調整力(品質、納期、価格など)が必要となる資材の購買や外注管理を行うのが、製造(資材)の仕事です。また、精密な部品加工や正確な製品組立などを行うのが、製造(組立・加工)の仕事です。
当社製品の組立や据付のため、日本国内および海外への出張もあります。

◆製造(サービス)
製造(サービス)は、高い品質を誇る当社製品の保守・メンテナンスや、修理などを担当していきます。点検、保守・メンテナンスを入念に行いトラブルを予防するなど、顧客満足向上に力を注いでいきます。
当社製品は、日本をはじめとして、中国・東南アジアなど海外にも多く納品させていただいております。そのため、日本国内および海外への出張もあります。
勤務地 ◆機械設計、電気設計、システム設計、技術開発、情報システム、製造(資材、組立・加工)、製造(サービス)
本社(広島県府中市)

◆営業(国内)
本社(広島県府中市)、東京支店(東京都豊島区巣鴨)
※東京支店勤務は、将来本社勤務(地元へのUターン)を希望される方も歓迎します。

【広島・備後エリア】【東京・23区北部エリア】
勤務時間 本社/8:00~16:45(実動8時間)
東京支店/9:00~18:00(実動8時間)
採用ステップ・スケジュール 会社説明会 <選考はありません。お気軽にお越しください。>
▼ 今回の募集に対する想い、事業内容、
▼ 今後の事業展開・展望、 求める人物像、人材育成方針、
▼ 期待するポジション、キャリアステップなど、
▼ リクナビ上ではお伝えしきれなかった内容も、お話しします。

▼ 本社で開催する説明会では、工場見学も行います。
▼ 工場見学では、普段あまり見ることができない
▼ 最新の産業用設備機械、開発・製造現場をご覧いただきます。

書類選考(OpenES<履歴書>)
▼ 合同企業説明会、大学主催の学内合説、当社の単独説明会の
▼ いずれかに参加された方を対象に、書類選考を行います。
▼ 選考希望の方には、OpenES<履歴書>提出依頼メールを送信します。 

1次選考(個人面談、作文)、工場見学(工場見学をしていない方対象)

適性検査SPI(全国各地にあるテストセンターで受験)

最終選考(個人面談)

内定


《職種/営業(国内)、勤務地/東京支店(東京都豊島区巣鴨)》をご希望の方は、別フローで選考します。
まずは、リクナビより希望職種・希望勤務地を選択しエントリーください。

★選考につきましては、内容が変更になる場合もございますので、ご了承ください。

給与・福利厚生(待遇)

給与 ■2019年初任給(基本給)予定
大学院卒/月給21万8000円
大卒/月給20万円
短大・専門・高専卒/月給17万6000円
諸手当 通勤手当(上限1万8000円)、時間外手当、営業手当、役職手当等
昇給 年1回
賞与 年2回(6月・12月)
休日休暇 週休2日制(日曜、祝日、土曜は月2~4回休み ※自社カレンダーによる)、年末年始、夏季、GW、慶弔、年次有給(初年度10日)、他

※年間休日115日
保険 健康保険、厚生年金保険、企業年金、雇用保険、労災保険
福利厚生 退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、保養所、他
試用期間 あり
入社後12ヵ月間
試用期間中は、本採用時と待遇変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2016年度 3人 0人 100.0%
2015年度 2人 0人 100.0%
2014年度 採用実績なし
(2017年12月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2017年度 5人 0人
2016年度 3人 0人
2015年度 2人 0人
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0%
平均勤続年数 20.1年(2017年6月時点)
平均年齢 44.4歳(2017年6月時点)
研修 あり:入社後3ヵ月間は、技術部・製造部内で研修を行い、製造工程の概略を学んでいただきます。その後、正式に部署配属していきます。
自己啓発支援 あり:資格取得奨励金制度
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 24.8時間(2016年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.6日(2016年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 2人1人
育休取得率 0.0%100.0%
(2015年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

【既卒の方の採用情報】 ■応募資格■
3年以内既卒者で、職歴のない方(アルバイトは職歴から除く)を募集しています。
既卒(2015年4月~2018年3月卒) 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方

■選考フロー■
既卒者の方も、2019年3月卒業予定の方と同じスケジュールになります。

■入社時期■
2019年4月1日入社
※2019年3月卒業予定者と同様です。

■待遇■
2019年3月卒業予定者と同様です。

採用実績校

愛知工業大学、秋田大学、宇都宮大学、愛媛大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪大学、大阪電気通信大学、岡山商科大学、岡山大学、岡山大学大学院、岡山理科大学、神奈川工科大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、九州共立大学、九州産業大学、九州大学大学院、京都産業大学、近畿大学、熊本学園大学、久留米工業大学、工学院大学、芝浦工業大学、島根大学、下関市立大学、信州大学大学院、成蹊大学、第一工業大学、大東文化大学、千葉工業大学、帝京大学、東京工業大学大学院、東京電機大学、徳山大学、同志社大学、日本大学、日本文化大学、日本文理大学、阪南大学、広島工業大学、広島国際学院大学、広島国際学院大学大学院、広島修道大学、広島大学大学院、福岡工業大学、福山大学、福山平成大学、法政大学、武庫川女子大学、明治大学、名城大学、山形大学、立命館大学、龍谷大学、和光大学、早稲田大学
(海外)上海交通大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系
主な勤務地
東京、広島
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2015年4月~2018年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

726-0002
広島県府中市鵜飼町800-8
採用担当/人事総務課 小畠(こばたけ)
TEL:0847-40-1200

http://www.kitagawaseiki.co.jp/
掲載開始:2018/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2018年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。