株式会社カナデン
カナデン
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株式会社カナデン

三菱電機グループ/エレクトロニクス技術商社/東証一部上場
  • 株式公開
  • OpenES
  • 正社員
業種
商社(電機・電子・半導体)
商社(機械)/商社(事務機器・OA関連)/その他商社/ソフトウェア
本社
東京

私たちはこんな事業をしています

三菱電機グループ・東証一部上場のエレクトロニクス技術商社です。

110年以上にわたり日本の“モノづくり”や“街づくり”を支えてきました。
例えば、工場内の製造ラインに欠かせない機器や、街中にあるエレベーターやLED信号機、防犯カメラなどが私たちが扱う製品です。
お客様はメーカーに限らず、鉄道会社や建設会社など様々です。

皆さんの生活でカナデンが関わっているものに触れない日はないはずです!

当社の魅力はここ!!

社風・風土

夢を「叶」える、「伝」統がある。

私たちはお客様の夢を叶える仕事をしています。そのためには、お客様にとってのベストな解決策を社員一人ひとりが自分で考え、今ないビジネスを創り出していく姿勢が必要です。逆に言えば、言われたことをやるだけではなく、皆さん自身がやりたいと思ったことを叶えることができる会社なのです。110余年という歴史の中で培ってきた、若手に仕事を任せ、チャレンジさせる伝統。これこそが仕事にやりがいを生み出し、お客様に高付加価値を提供する「カナ(叶)デン(伝)らしさ」です!

仕事内容

お客様のベストパートナー

カナデンがお客様に選ばれ続ける理由は「高い技術力」と「誠実な人間性」です。幅広い製品から最適なモノを選択し、お客様のニーズに合わせてコーディネートするのが営業職の腕の見せどころ。お客様の課題に合わせた柔軟な提案が可能です。個人の発想次第で無限の可能性が広がっています。カナデンの社員は“相手の立場に立ち、夢を実現するために全力を尽くす”人ばかり!困ったことがあれば一番にご相談いただける関係を構築しています。お客様に寄り添い、課題を解決していく提案型営業です。カナデンは今後もベストパートナーとして活躍していきます。

戦略・ビジョン

知る人ぞ知る【実力派・技術商社】

私たちカナデンは、エレクトロニクスの技術商社として、“モノづくり”や“街づくり”に挑戦し続けています。創立から110年、その挑戦を支えてきたのは誠実にお客様と向き合うひたむきな姿勢と、三菱電機グループというバックボーン。長年培ってきた技術と知識を活かし私たちのビジネスフィールドはますます広がっています。社会インフラといった、先進的かつスケールの大きな分野もそのひとつ。新宿のランドマークとしてリニューアルした「アルタビジョン」も当社を代表する導入事例のひとつです!

みなさんにはこんな仕事をしていただきます

FAシステム 、ビル設備、インフラ、情通・デバイスといったフィールドにおいて幅広い製品を取り扱い、お客様の課題を解決をするのが当社の営業職です。 最先端のモノづくりや社会のインフラを支えるやりがいある仕事です。
もちろん専門的な知識が必要となりますが、充実した教育・研修プログラムを用意していますので心配はいりません。じっくりと成長していただきたいと思います。

会社データ

事業内容 ●エレクトロニクス技術商社

1)FAシステム
製造ラインの品質・生産性向上に貢献する各種FA機器や、微細加工に対応する放電加工機、レーザー加工機などメカトロニクス商品を取り扱っています。

2)ビル設備
電源装置、昇降機、ビル管理システム、太陽光発電システムのほか、省エネ性の高いLED照明、空調機器、住宅設備機器、低温機器を取り扱っています。

3)インフラ
交通事業者に車両用電機品、受変電設備、情報通信機器を提供するほか、社会基盤整備に貢献する交通安全システム、航空管制システム、地域防災システムを取り扱っています。

4)情通・デバイス
多様なニーズに応じたセキュリティシステムや映像システムなどの情報通信機器や、産業機器に不可欠なマイコンを中心とした半導体・デバイス品を取り扱っています。
設立 1907年  5月15日  神奈川電気合資会社創立
1912年12月18日  神奈川電気株式会社設立
1990年10月  1日  株式会社カナデンに商号変更
資本金 55億7625万円
従業員数 [単体]599名(2017年3月31日現在)
売上高 1229億円(2017年3月期連結実績)
代表者 代表取締役社長 本橋 伸幸
事業所 本社/東京
支社・支店/大阪、名古屋、北九州、仙台、横浜、埼玉 
営業所/八王子、長野、札幌、大津、福岡 
事務所/甲府
海外関係会社/香港、シンガポール、上海、深セン、天津
海外駐在員事務所/インド
海外合弁会社/タイ
主要納入先 ●官公庁(国土交通省、海上保安庁、警察庁、警視庁をはじめ多数)
●民間/イオン、大林組、関電工、キヤノン、麒麟麦酒、きんでん、KDDI 、ソニー、ソフトバンク、大成建設、東海旅客鉄道、東京地下鉄、西日本旅客鉄道、日揮、東日本旅客鉄道、ファミリーマート、北海道旅客鉄道、三菱重工業、三菱商事、安川電機、リコー ほか多数 
※順不同・敬称略
平均年齢および年収 平均年齢 42.0歳
平均年収 875万円(総合職実績)
先輩社員インタビュー ■□■仕事をしていて嬉しいと感じたことは?■□■

・お客様と直接顔を合わせてコミュニケーションをとることを心掛けたところ、様々な相談をいただけるようになったこと。

・初めて関係を構築できたお客様からの発注があったとき。「あなただから発注します。」と言っていただけました。

・先輩あてに電話が入るのが当たり前だったのが、いつからか自分あてに連絡がくるようになったとき。

・自分で手配した製品が社会で役に立っているのを目にしたとき、社会貢献していることを実感します。

■□■仕事をしていて大変だったと感じたことは?■□■

・前例が無い仕事に取り組むときに難しさを感じます。 同時に、そういった仕事が形になったときはいつも以上に面白さを実感します。

・システム関連の用語が全然わからず、お客様との会話を理解できるようになるまでが大変でした。

・商社という立場上、メーカーとお客様との調整に難しさを感じます。

■□■カナデンの魅力はどんなところですか■□■

・新入社員であっても責任ある仕事を任せてもらえます。(1人で上手くできなくてもやり遂げるまで先輩に面倒をみていただきました。)

・やるときはやる。オンとオフの切り替えが上手な人が多いです。食事や遊びにもよく誘ってもらえます。

・様々な製品を扱えるため、幅広い提案ができます。

・若手に新しいチャレンジをしてほしいと思ってくれている上司の方が多く、自分の話をしっかり聞いてくれる風土があります。

・独立系なので、誰にでも社長になるチャンスがあることです!今の社長も新卒で入社したプロパー社員なんですよ。

・賞与は経常利益に応じて配分されるため、納得感もあり、より高いパフォーマンスに繋がります。

・部活動が盛んで楽しいです。スポーツ経験が無くても、皆優しく教えてくれます。参加すると、社内の人脈も広がり、他部署の人にも仕事で相談できるようになって一挙両得でした。

・部長まで含めた先輩たちがとても気さくで話し上手の方ばかりです。人見知りな自分が入社後あっという間にプライベートの話をするようになっていました。

連絡先

〒105-8687 東京都港区新橋4-22-4 
株式会社カナデン 人事部 人材開発課 
TEL/03-3433-4315
FAX/03-3431-9277
掲載開始:2018/03/01

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