株式会社スワベ商会
スワベショウカイ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社スワベ商会

OA・IT機器の総合商社
  • OpenES
  • 正社員
業種
商社(事務機器・OA関連)
商社(電機・電子・半導体)/その他商社
本社
静岡

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒:法人営業職orカスタマーエンジニア職 6~10名
大学卒:事務職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 154名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年3月29日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒:法人営業職orカスタマーエンジニア職

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績書
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、家族手当あり

大学卒:事務職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績書
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

当社が求める人材とは以下のような方たちです。
・仕事を通じて地域活性化や地域貢献したい方
・自分で考え、前向きに行動できる方
・人とコミュニケーションをとるのが好きな方
・チームワークや仲間を大切にできる方
・知識習得や技術向上に意欲的な方
・誠実さや相手を思いやる気持ちがある方

募集概要

職種 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】カスタマーエンジニア職 (文系でも応募可)(3)【正社員】事務職
仕事内容 (1)【正社員】営業職
・法人顧客への営業
・デジタル複合機などのOA機器やIT機器を用いたお客様の業務課題解決(主にコスト削減・業務高度化や効率化など)
(2)【正社員】カスタマーエンジニア職 (文系でも応募可)
・IT、OA機器のメンテナンス
・OA機器の修理、不具合等の改善
※充実した教育制度があるため、文系でも応募歓迎
(3)【正社員】事務職
各支店での営業事務(主に電話応対や入力作業)・総務・経理事務
応募資格 (1)【正社員】営業職
 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
 (2021年3月~2024年3月 卒の方)
(2)【正社員】カスタマーエンジニア職 (文系でも応募可)
 専門/高専/大学 卒業見込みの方
(3)【正社員】事務職
 大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】カスタマーエンジニア職 (文系でも応募可)(3)【正社員】事務職
 神奈川、静岡
勤務時間 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】カスタマーエンジニア職 (文系でも応募可)(3)【正社員】事務職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間)
採用ステップ&スケジュール リクナビにエントリー
 ▼
会社説明会(対面にて実施)
 ▼
適性検査・筆記試験
 ▼
面接(個別、1回実施予定)
 ▼
内々定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業職
 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:225,500円(固定残業代含む)

  固定残業代/月:23,250円/14時間59分
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 備考:営業職の場合、実績に応じて別途褒賞金を支給
(2)【正社員】カスタマーエンジニア職 (文系でも応募可)
 専門/高専 卒業見込みの方
  月給:206,400円(固定残業代含む)

  固定残業代/月:18,150円/12時間34分
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 大学 卒業見込みの方
  月給:225,500円(固定残業代含む)

  固定残業代/月:23,250円/14時間59分
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
(3)【正社員】事務職
 大学 卒業見込みの方
  月給:209,400円(固定残業代含む)

  固定残業代/月:19,750円/13時間34分
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】カスタマーエンジニア職 (文系でも応募可)(3)【正社員】事務職

 皆勤手当(3,000円/月)
通勤手当(上限なし、車通勤も申請によって可能)
家族手当(社内規定による)
住宅手当(社内規定による)
地域手当(神奈川県居住者または当社小田
原支店、平塚支店勤務者に1万円/月を支給)
役付手当(係長以上に支給)
昇給 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】カスタマーエンジニア職 (文系でも応募可)(3)【正社員】事務職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】カスタマーエンジニア職 (文系でも応募可)(3)【正社員】事務職
 年2回
 備考:7月・12月
休日・休暇 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】カスタマーエンジニア職 (文系でも応募可)(3)【正社員】事務職
 週休2日制(土日祝日(ただし月末日が土日の場合、原則、計画有給取得日になる)
カスタマーエンジニア職は年数回の休日出勤あり。その分は平日に振休取得。
 年間休日:121日
 有給休暇:10日~10日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:特別休暇(ご親族の結婚式、配偶者の出産時等)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度、団体生命保険、財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度、通信教育補助制度、社宅など
教育制度:新入社員導入研修、ビジネスマナー研修、営業職向け研修、カスタマーエンジニア向け研修
試用期間 ■期間
(1)【正社員】営業職(2)【正社員】カスタマーエンジニア職 (文系でも応募可)(3)【正社員】事務職
 期間:3カ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 1人 0人 100.0%
2021年度 1人 0人 100.0%
2020年度 9人 1人 88.8%
(2023年3月31日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 0人 1人
2021年度 0人 1人
2020年度 5人 4人
3年以内男性採用割合:45.4%
3年以内女性採用割合:54.6%
平均勤続年数 16.2年(2023年12月31日時点)
平均年齢 39.6歳(2023年12月31日時点)
研修 あり:新入社員導入研修
ビジネスマナー研修
営業職向け研修(1年次は7月~翌年3月まで月1回実施。)
カスタマーエンジニア職向け研修(1年次は4月~9月頃まで実施。以降も定期的に実施。)
自己啓発支援 あり:通信教育補助制度(会社指定の通信講座を受講し、期間内に修了した場合に受講料の3分の1会社の補助が受けられます。)
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 あり:営業向けの検定試験
カスタマーエンジニア向け検定試験
月平均所定外労働時間 15.0時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 11.1日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 5人1人
育休取得率 0.0%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 2.5%
(2022年12月31日時点)

職場環境

受動喫煙対策 敷地内全面禁煙

その他の情報

参考データ

諸手当 皆勤手当(3,000円/月)、通勤手当(上限なし・車通勤可)、家族手当(社内規定による)、住宅手当(社内規定による)、地域手当(神奈川県居住者または当社小田
原支店、平塚支店勤務者に1万円/月を支給)、役付手当(係長以上に支給)
保険・福利厚生 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、団体生命保険、財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度、通信教育補助制度、社宅など
昇給 年1回(4月)
※2022年度は平均5,500円
賞与 年2回(7、12月)
※2022年度は平均4.78ヶ月分(固定残業代含めた固定給の4.78ヶ月分)
休日休暇 土・日・祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
※2022年度の年間休日:122日
※カスタマーエンジニア職は年数回の土・日・祝日出勤有(その分は平日に振休取得)

採用実績校

愛知学院大学、青山学院大学、宇都宮大学、桜美林大学、神奈川工科大学、神奈川大学、関東学院大学、京都産業大学、工学院大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、産業能率大学、静岡県立大学、静岡大学、静岡理工科大学、湘南工科大学、上智大学、成蹊大学、専修大学、大正大学、玉川大学、大同大学、千葉商科大学、帝京大学、東海大学、東京経済大学、東京国際大学、東北福祉大学、東洋大学、常葉大学、獨協大学、日本女子大学、日本大学、法政大学、北海道教育大学、明治大学、横浜商科大学、流通経済大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系
主な勤務地
神奈川、静岡
応募資格
専門、高専、大学卒業見込みの方 または 大学卒業の方(2021年3月~2024年3月卒の方)
法人営業職・事務職:大学卒、カスタマーエンジニア職:専門・高専・大学卒
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社スワベ商会
〒411-0943
静岡県駿東郡長泉町下土狩208-1
総務部採用担当
TEL:055-988-0460(総務部直通)
Email:soumu@suwabe.co.jp
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年3月29日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。