首都圏システム開発株式会社
シュトケンシステムカイハツ
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※現在、「プレエントリー」または「説明会・イベント」の申し込みは受け付けていません。
  • OpenES
  • 正社員
業種
ソフトウェア
情報処理/コンサルタント・専門コンサルタント
本社
千葉

モデルケース

大学卒・システム開発エンジニア

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    4月中旬
  • 面接
    4月中旬
  • 内々定
    5月下旬
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
完全土日祝休み、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

■当社が求める人材とは、
 ・コンピューターに興味があり、それにかかわる仕事が好きな人
 ・新しい技術に興味・関心を持って取り組める人
 ・チームワークを大切にできる人
 ・周囲の人を気にかけ、思いやりのある行動ができる人
 ・簡単にあきらめず、努力を継続できる人
 
□文系理系問わず。プログラム言語未経験者もOK。
 3か月間の初期研修、先輩の指導を通じ、知識や技術を吸収頂きます。
 初期研修では、Javaのプログラミング基礎を中心に学びます。
 

■最初は分からないことだらけだとは思いますが、
 先輩社員がしっかりとサポートいたしますので、 ご安心ください!

募集概要

職種 システム開発エンジニア
システム営業
勤務地 千葉、東京、埼玉、神奈川(希望考慮)
勤務時間 標準勤務時間 9:00~17:30(1日実働7.5時間 ※常駐先により変更あり)
選考ステップ 1)エントリー
  リクナビよりエントリー

2)会社説明会・1次先行予約
 リクナビ「説明会・イベントページ」よりお申し込みください

3)会社説明会/1次選考 
  会社説明会・適性検査・面談(すべて同日実施)
          *詳細はメールにてご案内します

4)2次選考 : 最終面接
  当社代表者との面談となります

5)内定

6)入社

<連絡先>
TEL : 047-495-2297 (電話受付時間 :平日9:00~17:30)
Mail : center@msd-21.co.jp
担当 : 採用担当(稲岡) 

給与・福利厚生(待遇)

給与 大学院卒 月給210,000円
大卒 月給210,000円
高専卒 月給190,000円
短大卒 月給190,000円
各種専門学校(2年制)卒 月給190,000円
諸手当 家族手当、役職手当、時間外手当、通勤交通費(全額)、資格奨励手当
昇給 年1回(5月)
賞与 年2回 (業績により別途決算賞与あり)
休日休暇 完全週休2日制(土曜、日曜、祝祭日)
年次有給休暇(初年度6ヶ月経過後10日付与・総日数20日間まで)、年末年始休暇(12/30~1/3)、夏期休暇(7~9月の3日間)、慶弔休暇
保険 社会保険完備
福利厚生 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
退職金制度、弔慰金制度、報奨制度
教育制度 入社前研修、新入社員研修(社会人研修・技術研修)、OJT研修、スキルアップ研修、eラーニング
社内イベント ・社員旅行  *参加任意
 年に1回、一泊二日の社員旅行に出かけます。
 持ち回りの幹事が楽しい企画を準備し、食べて飲んで笑って過ごします。

 ☆参考 旅行先
 ・2017年  箱根~熱海 (芦ノ湖~熱海温泉~小田原)
 ・2016年  金沢~能登 (兼六園~和倉温泉~能登周遊)
 ・2015年  東伊豆  (江ノ島水族館~伊東温泉~伊豆周遊)
 
・釣りクラブ *参加任意
 MSDには釣り好きが多くいます。
 鯵、イカ、カワハギ、真鯛、等々季節の魚を釣りに行きます。
 初心者歓迎。

*他にも様々な懇親企画を実施しています。
  

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2016年度 1人 0人 100.0%
2015年度 2人 0人 100.0%
2014年度 採用実績なし
(2018年2月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2017年度 採用実績なし
2016年度 0人 1人
2015年度 1人 1人
3年以内男性採用割合:33.3%
3年以内女性採用割合:66.7%
平均勤続年数 10.2年(2018年2月1日時点)
平均年齢 36.7歳(2017年8月1日時点)
研修 あり:<入社時> CHISA実践型人材養成研修(4~6月)
  千葉県情報サービス産業協会主催の新入社員向けの集合研修に参加いただきます。
  ビジネスマナー研修、Javaプログラミングの基礎、webシステム開発等の研修を受講。
  ITエンジニアの基礎を学びます。

<その他>
・プロジェクトマネジメント研修
  プロジェクトの開始から終了までの全体的な流れを理解し、
  その流れの中でのプロジェクトマネジメントとして管理し、意識するべき観点について、
  講義を中心に基礎的な事項を学習します。(PMBOKベース、EVM含む)

・IoT関連技術研修
  ラズベリーパイ等を使用し、IoT技術の基礎を学習します。
 
・個人情報保護・セキュリティ関連研修
  情報資産に携わる者として守るべき事項、システムの開発・運用に関し留意すべき
  事柄について学びます。
自己啓発支援 あり:技術関連書籍等の購入支援
IT関連資格試験の受験費用支援
社外研修参加時費用の支援
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:定期(年1回)の面談の実施   希望があれば随時
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 15.2時間(2016年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.9日(2016年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人実績なし
取得対象者数 2人
育休取得率 0.0%
(2016年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 25.0%
管理職 20.0%
(2018年2月1日時点)

その他の情報

参考データ

試用期間 あり:入社後3ヶ月間
試用期間中は本社勤務または社外研修の受講
その他条件は本採用時と変更なし

詳細情報

主な募集職種
営業系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
埼玉、千葉、東京、神奈川
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2015年3月~2018年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

首都圏システム開発株式会社
〒273-0032 千葉県船橋市葛飾町2-381-4 サンモール五番館201号
人事企画 採用担当
TEL:047-495-2297
E-mail:center@msd-21.co.jp
掲載開始:2018/03/08

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2018年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。