株式会社アクセス
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プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

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【レジャー・アミューズメント】
  • OpenES
  • 正社員
業種
レジャー・アミューズメント・パチンコ
外食・レストラン・フードサービス/スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設
本社
神奈川

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

総合職の採用に関して 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 292名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年3月28日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

総合職の採用に関して

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月24万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、履歴書、その他
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、女性役員在籍、新規事業提案制度、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準


【考え方×熱意×能力】を併せ持った方を求めています。
明るい対応ができ、前向きで素直な気持ちで仕事に取り組める方
ぜひアクセスへ!

具体的には
・誰かを笑顔にする仕事がしたい方
・周囲に対して「おもてなし」をするのが好きな方
・家族のような温かさがある環境で仕事をしたい方
・人と接する仕事をしたい方
・自己成長したい方
・マネージメントの仕事、責任ある仕事をしたい方
・地域・社会とつながる仕事がしたい方
・自分のアイデアを生かしてみたい方
・とにかく楽しく仕事がしたい方

そんなあなた、アクセスでお会いしましょう!

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職
仕事内容 (1)【正社員】総合職
まずはアミューズメントで店舗運営に携わっていただきます。
その後、本人の希望・適性・店舗状況により配属を決定します。
店舗以外にも
企画・人事・経理・フィットネスジム・レストランなどで活躍する社員あり
応募資格 (1)【正社員】総合職
総合職[ 大卒・大学院卒見込み ]
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
総合職[ 短大・専門卒見込み ]
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】総合職
 東京、神奈川
勤務時間 (1)【正社員】総合職
 【シフト制】
 実働時間(1日):8時間
 備考:変形労働制を採用。日によって勤務時間変更の可能性あり。
職種・仕事内容の詳細 ◆アミューズメント事業での接客・店舗運営(ホールでの接客・店舗運営を通し、お客様に「感動」を与えるお仕事です)
◆新企画・新サービスの企画立案(さまざまな企画やサービスを立案と運営をするお仕事です)
◆クリンリネス(お客様が快適に過ごしていただける空間を清掃等で創り上げます)
◆社員教育担当(自分の業務に慣れたら、仕事を教える教育担当として活躍をしてもらいます)

一言でいうと、関わる全ての人々を「笑顔」にする事が当社のお仕事です。「笑顔」とは、お客様の笑顔、地域の笑顔、社会の笑顔、働くスタッフの笑顔、スタッフのご家族の笑顔です。とてもシンプルですが、私たちが大切にする素直な気持ちです。接客業務以外に地域に貢献のため、商店街の防犯パトロールや、福祉施設でのダンスやマジックショーを行ったりしています。地域社会に愛されている当社で、一緒に成長しましょう!

※店舗以外にも各部門・各部署で
◆企画 ◆人事 ◆経理 ◆フィットネスジム ◆レストラン などで活躍する社員がいます。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
総合職[ 大卒・大学院卒見込み ]
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:245,000円(一律手当含む)
  ※基本給:185,000円
総合職[ 短大・専門卒見込み ]
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:235,000円(一律手当含む)
  ※基本給:175,000円
手当 (1)【正社員】総合職
 一律皆勤手当、一律住宅手当、一律深夜予告手当、一律固定残業代(固定給に含む)
 備考:深夜予告手当:15,000円(50時間相当)
一律固定残業代:15,000(10時間相当)
※固定残業手当を超えて労働した場合、その時間分の残業代は別途支給
※基本給は別途上記記載
昇給 (1)【正社員】総合職
 年1回
賞与 (1)【正社員】総合職
 年2回
 備考:業績による
休日・休暇 (1)【正社員】総合職
 完全週休2日制(会社カレンダーによる)
 年間休日:104日
 有給休暇:10日~10日
 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:生理休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職
 期間:3か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】総合職
 期間:最長6か月
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 採用実績なし
2022年度 採用実績なし
2021年度 1人 0人
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0%
23年度・22年度採用せず
平均勤続年数 14.7年(2023年10月時点)
平均年齢 37.5歳(2023年10月時点)
研修 あり:■新入社員研修
入社後約1か月は完全接客研修期間。レストラン事業部・アミューズメント事業部での研修を経て、正式配属となります。
研修では社会人としての基本的な考え方、仕事への取り組み方を学びます。また店舗配属時に必要となる基礎知識の習得も行います。
■同期研修
入社1年目に月に1回同期が集まり研修を行います。チーム力強化、目標設定など様々な課題に取り組みます。

<その他>
■社外宿泊研修
■接客研修
■階層別研修
■管理職研修
■清掃研修
自己啓発支援
メンター制度 なし:従業員全員でフォローしているため、メンター制度を設けていません。
ぜひたくさんの先輩社員とお話ししてください!
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 2.8時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 6.8日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人0人
取得対象者数 1人0人
育休取得率 100.0%
(2022年度実績)
過去、男性が多く育休を取得しています。
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 25.0%
管理職 2.0%
(2023年10月時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり
休憩スペースを喫煙室・禁煙室と分けています。

その他の情報

採用実績校

青山学院大学、麻布大学、江戸川大学、桜美林大学、大阪成蹊大学、神奈川工科大学、神奈川大学、国立音楽大学、敬愛大学、慶應義塾大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉工業大学、淑徳大学、湘北短期大学、昭和女子大学、実践女子大学、聖心女子大学、創価大学、高千穂大学、拓殖大学、大東文化大学、帝京科学大学、帝京大学、東海大学、東京アニメーションカレッジ専門学校、東京経済大学、東京工芸大学、東京富士大学、東北電子専門学校、東洋大学、日本大学、日本電子専門学校、船橋情報ビジネス専門学校、明治学院大学、明星大学、横浜デジタルアーツ専門学校、立教大学、立正大学、和光大学

詳細情報

主な募集職種
販売系
主な勤務地
東京、神奈川
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
既卒3年
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社アクセス
 新卒採用担当:土屋

〒212-0016
神奈川県川崎市幸区南幸町1-7 2階
TEL:044-819-5731(人事課直通)
FAX:044-511-6660

・JR南武線・JR京浜東北線・JR東海道線
 川崎駅下車 徒歩10分
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
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リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年3月28日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。