株式会社アオキスーパー
アオキスーパー

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社アオキスーパー

食品/販売/企画
  • 株式公開
  • 正社員
業種
スーパー・ストア
その他専門店・小売/食品/外食・レストラン・フードサービス
本社
愛知

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・総合職(店長候補、店舗生鮮食料品担当) 26~30名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 375名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月23日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・総合職(店長候補、店舗生鮮食料品担当)

採用人数 今年度予定 26~30名
昨年度実績(見込) 26~30名
初年度
月収例
月26万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    4月上旬
  • 内々定
    4月下旬
応募・選考時
提出書類
応募・選考時に必要な書類はありません
その他の
ポイント
育休取得率90%以上、転居を伴う転勤なし、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

\こんな先輩が活躍しています/

チャレンジ精神がある
└「売れるか、売れないか」が分からない中で、この商品売ってみる…!そんなチャレンジングな環境に強い人、活躍しています。

世の中の流行が気になる
└スーパーは、流行を取り入れることが重要。「家でチーズティーを作れる商品、ないかな?」など、流行が気になる人、活躍しています。

人と話すのが好き
└スーパーの仕事で大切なのは、やっぱり会話。お客さんやお店のスタッフなど、人と話す機会がたくさんあります。ちょっとした会話がお店作りのヒントになることも。だから、人と話すのが好きな人、活躍しています。

ポジティブだ
└売れ筋が天気一つで変わる業界。思いがけない失敗もします。でも失敗を怖がっていたら、良いお店は作れません!それを知っているポジティブな人、活躍しています。

募集概要

職種 (1)【正社員】店長候補(2)【正社員】店舗生鮮食料品担当
仕事内容 (1)【正社員】店長候補
店長の補佐として、商品の発注や陳列といったお店の運営に関わる業務や接客をして頂きます。

(2)【正社員】店舗生鮮食料品担当
農産・水産・畜産・デリカの中から希望の部門を選び、発注・加工・陳列・接客業務など主任補佐の仕事を行っていただきます。
応募資格 (1)【正社員】店長候補(2)【正社員】店舗生鮮食料品担当
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】店長候補(2)【正社員】店舗生鮮食料品担当
 愛知
 備考:【愛知・名古屋エリア】
 本社(愛知県名古屋市中村区)、愛知県内各店舗

 車で片道1時間以内・片道平均30~40分で通う事のできる店舗で勤務地を決定します。
 遠くのお店の配属となった場合は、ETCカードを配布するので、高速を使用して通勤できます。
勤務時間 (1)【正社員】店長候補(2)【正社員】店舗生鮮食料品担当
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~18:00(休憩:1時間30分)
 備考:早出・残業あり
 ※一般的な店舗の通常営業時間は 10:00~20:00です。
 ※お客様都合の仕事ですので、勤務時間は変動しますし、残業もあります。
職種・仕事内容の詳細 ●店長候補はこんなことします
最初の3年
店長の補佐として一般食品部門(ドライ・菓子・雑貨・日配部門)の発注・棚づくり・接客業務
店長業務(アルバイト・パートさんのシフト決めや給与計算)の補佐

その後は本人の能力に応じて、一般食品部門でドライ・菓子・雑貨・日配のいずれかを担当していただきます。
職種・仕事内容の詳細 スーパーマーケット経営に関する業務全般

発注から加工・陳列・接客までの業務をお願いします。商品の入口から出口までのすべてのお仕事です。部門により扱う商品は違いますが、お任せする事は一つです。

「お客様に新鮮でお値打ちな商品を心をのせて販売する」

良いものをできるだけ安く買いたい、これは誰もが思っていること。
私たちの仕事で大切なのは、その思いに応えることです。

ただ難しいことに、お客様の好みは、世の中の流行とともに変わります。
そのお客様の好みの変化をうまくキャッチし、自分の売場に反映させてください。

最初のうちはたくさん失敗もすると思いますが、その失敗は次を乗り越えるための材料です。
私たちは、失敗してもたくさんチャレンジする人を応援します。

最後に、採用担当からかっこいい一言を。
 「スーパーの仕事に教科書はない。触った商品の数と出会ったお客様の数は嘘をつかない。」
採用ステップ&スケジュール 説明会に参加
 ↓
1次面接(人事担当者)
 ↓
最終面接
適性検査
 ↓
★内定!!

※選考ステップは変更となる可能性がございます。詳細については、説明会時にお知らせします。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】店長候補(2)【正社員】店舗生鮮食料品担当
 短大/専門 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:224,000円(固定残業代含む)

  固定残業代/月:33,000円/25時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:260,000円(固定残業代含む)

  固定残業代/月:40,000円/25時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給

 大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2020年4月支給)
  月給:260,000円(固定残業代含む)

  固定残業代/月:40,000円/25時間
  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
手当 (1)【正社員】店長候補(2)【正社員】店舗生鮮食料品担当

 交通費全額支給、家族手当、役職手当、正月手当、棚卸手当
昇給 (1)【正社員】店長候補(2)【正社員】店舗生鮮食料品担当
 年1回
 備考:※入社4年目からは能力給制度になります。
 毎年各部門に分かれて技能テストを行います。技能テストの結果と日頃の業務遂行能力から評価し、翌年の給与を決定します。昇給は皆さんのヤル気と能力次第です。
賞与 (1)【正社員】店長候補(2)【正社員】店舗生鮮食料品担当
 年2回
 備考:6月、12月  ※2年目からの夏冬賞与の平均合計額は、給与の2.5か月分になります。(2020年実績)
休日・休暇 (1)【正社員】店長候補(2)【正社員】店舗生鮮食料品担当
 月8~9日(ローテーション制)
 年間休日:107日
 有給休暇:10日
 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
 備考:特別休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:奨学金返還支援(代理返還)制度
退職金制度
総合福祉団体定期保険
住宅資金融資制度
長期貸付制(車購入の際にも短期貸付制あり)
積立貯蓄制度
社員寮(海部郡大治町)あります。一人一部屋、駐車場付きワンルームマンションです。遠方者優先ですが、空きがある場合はどなたでも利用できます。
リロクラブ(社外で割引や優待など幅広く福利厚生を受けられるサービス)
福利厚生:その他/社内レクリエーション、海外研修制度
試用期間 なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】店長候補(2)【正社員】店舗生鮮食料品担当
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 20人 3人 85.0%
2020年度 5人 0人 100.0%
2019年度 11人 2人 81.8%
(2023年3月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 17人 3人
2021年度 11人 9人
2020年度 4人 1人
3年以内男性採用割合:71.1%
3年以内女性採用割合:28.9%
平均勤続年数 15.4年(2023年2月1日時点)
平均年齢
研修 あり:新入社員研修、接客研修
自己啓発支援 あり:第2種衛生管理者の資格を取るための支援をしています!
(テキストの配布&資金援助)
メンター制度 あり:配属されたお店で、教育係の先輩がつきます。
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 34.0時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.9日(2021年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 3人16人
取得対象者数 11人16人
育休取得率 27.2%100.0%
(2021年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙
アオキスーパー内にはありませんが、商業施設の中にある店舗の場合、その施設の中に喫煙所があることがあります。

その他の情報

参考データ

募集学科 全学部全学科
文型・理系などを問いません。
【WEB説明会】 WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に、順次視聴URLをご案内いたします。
【異動】 原則として1年に1回、通勤可能な範囲内での異動を行います。

理由は、皆さんそれぞれの性格・個性にあった仕事のやり方を身につけてもらいたいからです。
そのために、なるべくいろんな地域のお客様と接してもらいます。(地域によって本当に違います)
そうすると、お客様目線で店づくりができるようになりますよ。
また、たくさんの上司や先輩から教えてもらうことで、自分が経験したこと以上のスキルを身に着けてもらいます。

採用実績校

愛知大学、愛知学院大学、愛知淑徳大学、愛知工業大学、朝日大学、法政大学、岐阜経済大学、中部大学、中京大学、同朋大学、名古屋学院大学、名古屋商科大学、日本福祉大学、南九州大学、名城大学、四日市大学、名古屋経済大学、東海大学、信州大学、名古屋大学、三重大学、椙山女学園大学、名古屋産業大学、立命館大学、阪南大学、東海学園大学、金城学院大学、名古屋外国語大学、南山大学、東邦大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 販売系
主な勤務地
愛知
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

愛知県名古屋市中村区鳥居西通一丁目1番地
〒453-0054
人事部 山田・東・青木
TEL: 052-414-3601
URL:  http://www.aokisuper.co.jp/
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年4月23日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。