ヤマエ久野株式会社
ヤマエヒサノ
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ヤマエ久野株式会社

食品/資材/商社/物流
  • 会員制ページ
  • 株式公開
  • 正社員
業種
商社(食料品)
食品/商社(建材・エクステリア)/商社(総合)/商社(化学製品)
本社
福岡
残り採用予定数
1名(更新日:2018/09/05)

モデルケース

総合職

採用人数 今年度予定 46~50名
昨年度実績(見込) 46~50名
初年度
月収例
月19万円程度(月給制)
選考例
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、住宅補助あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

◎当社では、人物重視の選考を行います。
具体的には以下のいずれかに当てはまるような方とお会いしたいと考えています!


●人と人との信頼関係・人間関係を大切にできる人間力のある方

●フットワークの軽さには自信がある方

●向上心、成長意欲が高い方

●どんな困難な状況にも負けない、バイタリティあふれる方

●物事を論理的に考え、解決する力を持っている方

●当社について、きちんと理解している、もしくはしよう、としている方

●入社後、どのように活躍をしていきたいかを表現できる方

**福岡県へのUターンもしくは広く九州へのUターン希望の方歓迎いたします。**
当社には、Uターン就職をした社員も多数在籍していますよ!

募集概要

職種 総合職【営業、業務、経理、情報、畜産セールスエンジニア】
一般事務職【関西支社酒類大阪支店】
仕事内容 ●営業:提案型営業がメインになります。取引先に対し、商品販売や販売の企画支援、リテールサポートを行っていただきます。

●業務:商品の受発注の管理、物流管理、在庫管理を行っていただきます。
当社の物流を担う大切な業務です。

●経理:財務管理、決算業務

●情報:社内のシステム開発、管理、また社外に関する部分では、お得意先、メーカーをつなぐシステムの開発、管理を行い、中間流通業として商流、物流、情報流における、卸機能の強化を図ります。

●畜産セールスエンジニア:畜産農家に対し、業務支援等のコンサルティングと、販売業務を
行っていただきます。
※畜産セールスエンジニアに関しては、業務に専門知識が必要になることから、畜産、農学系の学部の方の応募をお待ちしています。

●一般事務職:営業事務・受発注業務
勤務地 本社(福岡県福岡市博多区)【福岡・福岡エリア】
全国各支店、営業所、物流センター

関西支社酒類大阪支店
大阪府摂津市東別府1-4-8
勤務時間 8:30~17:30
採用ステップ&スケジュール 1.リクナビ・当社ホームページにて説明会日程および採用試験日程を公開
   ▼
2.会社説明会参加(リクナビより予約してください)
※説明会参加は必須ではありません。
   ▼
3.採用試験参加(リクナビより予約、エントリーシートを弊社ホームページよりダウンロードしてください)
※採用試験参加時に、エントリーシートを持参してください。
当日は筆記試験を行った後、説明会に参加されていない方に対して説明会も実施します。
   ▼
4.適性検査突破者に対して書類選考
   ▼
5.面接
   ▼
6.合格(合格通知を受けて入社の意志表示があれば内定となります)

給与・福利厚生(待遇)

給与 2016年4月実績
大卒総合職   月給195,500円
大学院卒総合職   月給195,500円
大卒一般職   月給168,400円(福岡地区)
大学院卒一般職 月給168,400円
短大卒一般職  月給161,900円(福岡地区)

※営業職は「一律販売手当」別途19,550円/13時間分(※13時間超過分は別途支給)
諸手当 通勤(上限5万円まで)、販売、家族、住宅、勤務地
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月)
休日休暇 完全週休2日制、祝日、夏季、年始、有給、慶弔、特別休暇、年間120日
保険 雇用、労災、健康、厚生年金保険、グループ保険
福利厚生 従業員持株会、社員互助会、財形貯蓄制度、持家融資制度、退職金制度、財形年金制度、社員寮完備、レクリエーション
※その他社内イベントも定期的に行っています。
試用期間 有・試用期間6ヶ月(ただし本採用時には6ヶ月間遡り本採用されたものとして取扱う)
待遇面の変化なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2016年度 50人 3人 94.0%
2015年度 48人 0人 100.0%
2014年度 39人 2人 94.8%
(2017年3月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2016年度 29人 21人
2015年度 28人 20人
2014年度 22人 17人
3年以内男性採用割合:57.6%
3年以内女性採用割合:42.4%
平均勤続年数 13.8年(2016年3月1日時点)
(役員除く)
長く勤める社員も多く、働きやすい環境が自慢です!
出産後復帰するなど、女性が活躍できる場も充実しています。
平均年齢 39.6歳(2016年3月1日時点)
(役員除く)
研修 あり:(入社時)新入社員導入
(3年間)フォロー
(昇格時)階層別
(管理者)管理職
(その他)海外研修・部門研修・業界研修等
自己啓発支援 あり:通信研修の受講料援助
公的資格、免許取得の費用援助
メンター制度 あり:6ヵ月間のブラザー制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 15.3時間(2015年度実績)
有給休暇の平均取得日数 7.3日(2015年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

募集学科 事務系/全学部全学科
技術系/理工学部・農学部・畜産学部

採用実績校

青山学院大学、愛媛大学、追手門学院大学、大分大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、岡山商科大学、岡山大学、香川大学、鹿児島国際大学、鹿児島純心女子大学、鹿児島大学、活水女子大学、神奈川大学、鹿屋体育大学、関西大学、北九州市立大学、九州共立大学、九州国際大学、九州産業大学、九州女子大学、九州大学、九州保健福祉大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都橘大学、近畿大学、熊本学園大学、熊本県立大学、熊本大学、久留米大学、慶應義塾大学、県立広島大学、高知大学、国士舘大学、駒澤大学、佐賀大学、静岡大学、下関市立大学、信州大学、水産大学校、西南学院大学、専修大学、崇城大学、玉川大学、大東文化大学、筑紫女学園大学、千葉商科大学、千葉大学、中京大学、津田塾大学、帝京大学、東海大学、東京経済大学、東京農業大学、鳥取大学、同志社大学、中村学園大学、長崎県立大学、長崎純心大学、長崎総合科学大学、長崎大学、名古屋商科大学、日本経済大学福岡キャンパス、日本大学、日本文理大学、広島経済大学、広島工業大学、広島修道大学、広島大学、福岡教育大学、福岡工業大学、福岡女学院大学、福岡女子大学、福岡大学、法政大学、松山大学、南九州大学、宮崎公立大学、宮崎産業経営大学、宮崎大学、明治学院大学、明治大学、桃山学院大学、山形大学、山口大学、横浜商科大学、立正大学、立命館アジア太平洋大学、立命館大学、琉球大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系、建築・土木系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系
主な勤務地
茨城、東京、大阪、兵庫、奈良、広島、山口、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
応募資格
短大、大学、大学院卒業見込みの方
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒812-8548
福岡市博多区博多駅東2-13-34
ヤマエ久野株式会社 人事部
担当者 / 人事部 高尾、香田

電話 / (092)474-0713
Fax / (092)415-3352
mail / yh-jinjibu@yamaehisano.co.jp
HP / http://www.yamaehisano.co.jp
掲載開始:2018/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2018年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。