株式会社リンネット
リンネット
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株式会社リンネット

(ヤマエ久野グループ)
※現在、「プレエントリー」または「説明会・イベント」の申し込みは受け付けていません。
  • OpenES
  • 正社員
業種
ソフトウェア
情報処理/インターネット関連
本社
福岡

モデルケース

大学卒・プログラマー

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 0名
初年度
月収例
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 4月上旬
  • エントリーシート
    締切 5月上旬
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    5月下旬
  • 内々定
    6月中旬
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、育休取得率90%以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

流通システムで、九州NO.1を目指す当社で、
将来の幹部候補として活躍していただけることを期待しています。

文系・理系は不問です。
当社は、50名程度の会社。一人ひとりの力や成長が、会社が発展していく原動力になります。

◇チームワークを大切にし、周囲に働きかけながら、物事を進めることができる。

◆自ら目標を掲げ、チャレンジすることができる。

◇困難な状況や、柔軟な対応が求められる場面でも、臨機応変に対応し、楽しみながら乗り越えようとできる。

◆物事を論理的にとらえ、筋道を立てて考えようとする。

◇組織の大小に関わらず、自分が中心となって活躍してみたい。

上記のいずれかにあてはまるような方のご応募をお待ちしています!

募集概要

職種 総合職(システムエンジニア・プログラマ) ※未経験でも大丈夫です。
仕事内容 【システムコンサル営業】
営業エリアは主に九州一円です。
既存顧客・新規顧客へ、課題や要望をお聞きしながら、解決するシステムを提案する仕事です。

お客様・システムエンジニアと一緒にどのようなシステムにするか打合せを
進めながら導入のお手伝いをします。

【システムエンジニア】
営業が獲得してきた案件や、既にお取引があるお客様と打ち合わせをし、
どんなシステムにするか全体像を設計したり(要件定義といいます)、

開発の指示をプログラマに出し、完成したシステムの稼働確認と、
稼働した後に不具合がなく稼働しているか、
稼働しているシステムの点検をしたりすることがシステムエンジニアの仕事です。

【プログラマ】
どんなシステムにするか決まった(要件定義)ものを、
実施の仕様書(システムの構造図)に従って、PCを使ってプログラミングなどを行うのが、
プログラマの仕事です。

正確さと慎重さ、また指示を的確に把握し、周囲に報告できるコミュニケーション力が大切です。

☆★仕事のやりがい★☆

提案したシステムが無事に稼働し、お客様から感謝の言葉を頂けることがやりがいに
つながります。

また、システムの仕事は経験を積めば積むほどできる仕事の幅が広がっていくため
長く続けるほど面白さが増してきます。

☆★キャリアの流れ★☆
入社後は、まずITや、当社の事業に関わる知識やスキルを磨くため、
プログラミングや、言語の基礎を覚えて頂きます。

その後は、SEとして、各プロジェクトに入り、顧客と折衝をしながら
システムを開発したり、能力次第では、プロジェクトマネージャーに
抜擢されることも。

また、適性によっては、システム営業の担当になることも。

ゆくゆくは、当社の経営に関わるようなポジションについて頂きたいと考えています。
勤務地 【福岡・福岡エリア】福岡本社(転勤なし)
勤務時間 9:00~17:30
採用ステップ&スケジュール ☆★リンネット2018年卒採用スケジュール☆★
まずはリクナビからエントリーをお願いします!
今後の詳細なスケジュール等が決まり次第お知らせ致します。

※下記の要領で説明会・選考会を実施予定です

   ●説明会参加
   ↓
   ●書類提出
   ↓
   ●採用試験(SPI適性試験)
   ↓
   ●一次(部長)面接
   ↓
   ●二次(役員)面接
   ↓
   ●内定

給与・福利厚生(待遇)

給与 2016年4月実績
大学・大学院卒    月給180,000円
専門学校卒(2年制) 月給170,000円
諸手当 役職手当、家族手当、交通費(月50,000円まで)
住宅手当(月35,000円)※一人暮らしまたは世帯主の場合
昇給 年1回
賞与 年2回 年間4.5ヶ月(2年目以上実績)
休日休暇 土・日曜、祝祭日
年末年始、夏期、慶弔、有給(初年度10日)
保険 健康保険、厚生年金保険、年金基金、雇用保険、労災保険
福利厚生 借上社宅制度/育児休業制度((現在1名利用)/短時間勤務制度(現在1名利用)/社員旅行(補助金有り)/中退金共済/レクレーション/定期健康診断/国家検定資格取得報奨金制度/永年勤続表彰 他
試用期間 あり
入社後6ヵ月間(条件は本採用後と変わりません)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2016年度 2人 0人 100.0%
2015年度 1人 0人 100.0%
2014年度 2人 0人 100.0%
(2017年11月25日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2017年度 1人 1人
2016年度 2人 0人
2015年度 0人 1人
3年以内男性採用割合:60.0%
3年以内女性採用割合:40.0%
平均勤続年数 11.0年(2017年1月時点)
平均年齢
研修 あり:入社前研修、合同合宿研修、階層別研修、OJT、OFFJT、通信教育、セミナー参加等各種行っています。
・階層別研修
・海外研修    
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 5.6日(2016年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 3人1人
育休取得率 0.0%100.0%
(2016年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 20.0%
(2017年1月時点)
              
 

その他の情報

採用実績校

九州大学、大分大学、横浜国立大学、鹿児島大学、佐賀大学、法政大学、専修大学、近畿大学、西南学院大学、北九州市立大学、福岡大学、久留米大学、松山大学、福岡工業大学、九州職業能力開発大学校、水産大学校、九州産業大学、福岡工業大学大学院、福岡大学大学院、有明工業高等専門学校、麻生情報ビジネス専門学校
ヤマエ久野グループ
IT系企業
IT
少数精鋭
転勤なし
福岡市
プログラマ
SE
情報

詳細情報

主な募集職種
営業系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
福岡
応募資格
専門、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒812-0013
福岡市博多区博多駅東2-13-7
株式会社リンネット 総務部 出口
電話番号 092-472-2825
掲載開始:2018/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2018年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。