株式会社ティー・エス・シー
ティー・エス・シー
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株式会社ティー・エス・シー

ソフトウェア開発・システム開発
※現在、「プレエントリー」または「説明会・イベント」の申し込みは受け付けていません。
  • OpenES
  • 正社員
業種
ソフトウェア
情報処理/電力・電気/医療関連・医療機関
本社
宮城

モデルケース

システムエンジニア、プログラマ

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月18万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、成績書、その他
その他の
ポイント
完全土日祝休み、ノー残業デー、資格取得奨励金あり

事務職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 0名
初年度
月収例
月15万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、成績書
その他の
ポイント
完全土日祝休み、ノー残業デー

募集要項

求める人物像・選考基準

さまざまな分野で使われ、産業や暮らしに貢献するソフトウェアですが、
その制作は地道に、一つひとつコード(プログラム)をつくりあげる根気のいる作業です。
そして、完成したシステムが正常に機能するかどうか、1,000項目以上(!)のチェックをする必要があります。

けれどもそれだけに、すべての作業が終わり、問題なく動いた時や、
それを誰かが使っている姿を目にした時の喜び、達成感もひとしおです。

また、当社では業務改善などについての提案を歓迎しています。
たとえば毎月、開発を行うグループごとにメンバーそれぞれがアイスブレイクとして
最近、自分に起きたことなどを発表していますが、これはある社員の提案。
それ以降、これまで知らなかった社員一人ひとりの一面を、お互いに理解できるようになり、
コミュニケーションが活発になりました。

業務に関することから会社のことまで、
積極的に考え、動ける人。
コミュニケーションを図ることが得意な人。
そして、コツコツとものごとに取り組める粘り強い人。
そうしたタイプの人が、当社が求める人物像です。

自治体のシステムにも関わっている当社。
地域に根差し、貢献できる企業でありたいと思っていますし、
同じように地域の方々のために働きたいという人も歓迎します。

募集概要

職種 システムエンジニア
プログラマ
事務職
勤務地 <本社>
宮城県仙台市青葉区本町1丁目11番1号 HF仙台本町ビルディング11階

<東京営業所>
東京都台東区東上野一丁目12番8号 中商ビル2階
※希望による
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
採用ステップ リクナビからエントリー

  ▼
会社説明会に参加

  ▼
一次面接、筆記試験(国語、数学、情報処理基礎(一般事務は除く))、適性検査

  ▼
二次面接、小論文(500字以上800字未満、制限時間40分、テーマは文理関係なく記述できるものです)
  ▼
内定

給与・福利厚生(待遇)

給与 ・システムエンジニア・プログラマー
大卒 月給18万4,300円
短大・高専・専門卒 月給17万4,000円

・事務職
大卒 月給15万
諸手当 資格手当(月額2,000~7,000円)
※資格により異なる
勤務地手当
通勤費支給
昇給 年1回
賞与 年2回
休日休暇 完全週休2日制(土、日)、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度10日)
保険 社会保険(健康保険、厚生年金)
※中部アイティ産業健康保険加入
労働保険(雇用保険、労災保険)
福利厚生 退職金制度(中小企業退職金共済加入)
永年勤続表彰(5年、10年)
研修・教育制度 新人教育/ITトレーニングセンターで3カ月間の研修(システムエンジニア・プログラマー)
新人・2年目発表会/新卒者は研修内容、入社2年目の社員は自分が関わったプロジェクトについて発表し、振り返りを行う
試用期間 無し

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2016年度 2人 0人 100.0%
2015年度 1人 0人 100.0%
2014年度 2人 0人 100.0%
(2017年4月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2017年度 3人 0人
2016年度 1人 1人
2015年度 1人 0人
3年以内男性採用割合:83.3%
3年以内女性採用割合:16.7%
平均勤続年数 6.8年(2018年1月時点)
平均年齢 37.2歳(2018年1月時点)
研修 あり:入社後は、ITトレーニングセンターで3ヶ月基礎から応用まで研修します。
開発経験がなくても丁寧に指導します。また、新卒者及び入社2年目の新入社員を対象に
「業務発表会」を行っています。新卒者は新人研修の内容を、入社2年目の社員は自分が携わった
プロジェクトの内容についてまとめ、発表します。
自己啓発支援 あり:技術系国家資格は、毎月手当支給。ベンダー系資格は、お祝い金・
受験料補填。
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 あり:希望者に限り面談
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 29.5時間(2016年度実績)
有給休暇の平均取得日数 11.8日(2016年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし1人
取得対象者数 2人
育休取得率 50.0%
(2016年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2018年1月時点)

その他の情報

採用実績校

会津大学、青森大学、岩手県立大学、大妻女子大学、北上コンピュータ・アカデミー、近畿大学短期大学部、信州大学、聖和短期大学、専修大学、仙台高等専門学校、仙台電子専門学校、千葉工業大学、東京ビジュアルアーツ、東北学院大学、東北工業大学、東北電子専門学校、東北文化学園専門学校、常磐大学、日本大学、福島大学、文教大学、宮城教育大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
宮城
応募資格
短大、専門、高専、大学卒業見込みの方
事務職:大卒以上
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町1-11-1 HF仙台本町ビルディング 11階
株式会社ティー・エス・シー 
採用担当:渡辺
TEL 022-217―1367
掲載開始:2018/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2018年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。