医療法人G・D・C
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医療法人G・D・C

山口歯科クリニック
  • 正社員
業種
医療関連・医療機関
医薬品/専門店(ドラッグストア・医薬品・化粧品・調剤薬局)/医療機器/その他サービス
本社
茨城
残り採用予定数
5名(更新日:2018/09/19)

モデルケース

全職種共通

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、女性役員在籍、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

▼「こんな方に、当院で活躍していただけたら…」を、
▼現在活躍するチームメンバーみんなで考えました!

■素敵な笑顔で対応できる方
■あいさつ・返事ができる方
■人と接することが好きな方
■患者さんにも、スタッフにも気配りができる方
■礼儀正しく振舞える方
■向上心、貢献心を常に持てる方
■出来ないことがあっても、出来るまで頑張れる方

様々な年代の患者さんへのサービス提供をするため、
自然と求められるレベルは高くなります。
その中には正直大変さもありますが、「自分を変えながら努力できる方」
ならきっと乗り越えられるはずです!

単なる「スタッフ」ではなく「クリニックの"チームメンバー"」として、
「山口歯科医院は、私のクリニックなんだ」という想いを持ってくださる方と、
楽しく働けることを心待ちにしています!!

募集概要

職種 ━━━━━━━━
 ◆総務事務◆
━━━━━━━━
▼仕事内容
主に、受付や事務処理を行っていただきます。
単なる事務作業だけではなく、
「どうしたら患者さんが来やすい歯医者でいられるか」を意識して、
受付業務を行っていただきたいと思います!

━━━━━━━━
 ◆歯科助手◆
━━━━━━━━
▼仕事内容
まずは、患者さんと楽しくコミュニケーションがとれるよう、積極的に関わりましょう!
初回カウンセリングでは、患者さんが悩んでいることや症状などを伺います。
どんな小さな悩みや不安でも、「本音で話せる雰囲気づくり」が大切です。
訪れる患者さんは、子ども~お年寄りまで様々。
相手に合わせた対応をお願いします。


★将来は、会社の経営にも携わるような「幹部候補」として
 活躍していただきたいと考えています。

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【ポイント】
★当院のスタッフとして活躍するからには、“質の高い”スタッフになって欲しいと思います。
 その分、サポートはしっかり行います。
 わからないことは、いつでも質問してくださいね!

★クリニックでの仕事を通して成長したいという意欲を重視します。
 選考ではぜひ、「どんな風に成長したいか」をお聞かせください!
勤務地 茨城県筑西市、つくば市、栃木県宇都宮市のいずれか

◆「山口歯科クリニック」
茨城県筑西市嘉家佐和1924-1
JR線「下館駅」より車で10分

◆「ホワイトエッセンス デンタルオフィス ゴリ」
茨城県つくば市小野崎字千駄苅278-1
LALAガーデンつくば1F
つくばエクスプレス「つくば駅」より徒歩20分

◆「ホワイトエッセンス宇都宮」
栃木県宇都宮市馬場通り4-1-1
うつのみや表参道スクエア2F  
宇都宮線「東武宇都宮駅」徒歩10分

リクナビ上では…【茨城・県西エリア】【茨城・県南エリア】【栃木・県央エリア】
勤務時間 ▼勤務時間
8:30~19:30(実働8時間)
休憩60分
※月平均残業時間10h程度

※クリニック営業時間
【平日】9:00~18:00 (週1回9:00~19:00)
【土曜】9:00~17:00 
(休診日は水曜・日曜)
職場の雰囲気について <<働きやすい職場づくり>>
私たちの職場は、院長~スタッフまで、わきあいあいとしています。

オフでも交流するスタッフもいるほど仲良しですが、決して馴れ合いではありません。
「良いところは良いとほめる!」
「悪いところは指摘する!」
と、スタッフ同士が何でも言い合える関係なんです。

そうであるのも、“働くことがストレス解消になる”職場づくりを目指しているから!
患者さんを笑顔にするためには、まず、スタッフが笑顔でいることが大切だと考えています。
仲良しで楽しいのはもちろん、
その環境の中でスタッフ同士が磨き合い、成長できる職場であり続けます。
研修について 当法人では新人研修に加え、「月1回の定期的な勉強会」を開いています。

しかし、そこで勉強することは、テクニックだけではありません。
「歯科助手としての価値」や、「世間に認められる人とは」といった、
人としての価値を高められるような勉強会も行っています。

ちょっとハードルが高そうと思うかもしれませんが、仕事のことだけではなく、
「人間として、社会人として成長できるきっかけ」になるはずです。

スタッフの親御さんから、「うちの娘を立派にしてくださって、ありがとうございます」
なんて感謝の言葉をいただいたこともあるほど、
“人としての魅力”を磨ける職場ともなっています。

★こんな環境で、
 あなたを「どこへ行っても恥ずかしくない、世間に認められる社会人」に育てます!

給与・福利厚生(待遇)

給与 専門・高専・短大・大学・大学院卒…月給20万円
※試用期間3ヶ月も同待遇
諸手当 ■交通費規定支給
■引っ越し代補助
■住宅手当
■健康診断費用負担(乳がん・子宮がん検診)
■治療補助
■結婚・出産慶弔見舞金
■制服貸与
■退職金制度(勤続5年以上)
■セミナー参加費用負担
■表彰制度
昇給 年1回
賞与 年2回
休日休暇 完全週休2日
※年間休日120日

■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇(5日間)
■有給休暇
■母性健康管理のための休暇
■子供の看護休暇
■育児休業
■介護休暇
保険 ■社会保険完備
■団体保険
試用期間 あり…3ヶ月間(待遇に変動なし)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2016年度 2人 2人 0.0%
2015年度 採用実績なし
2014年度 3人 0人 100.0%
(2017年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2016年度 0人 2人
2015年度 採用実績なし
2014年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:0.0%
3年以内女性採用割合:100.0%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:新入社員研修に加え、社会人マナー、
考え方・理念理解などを定期的に行っています。
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 10.0時間(2016年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 3.0%
管理職 10.0%
(2017年6月時点)

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
事務系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:医学・歯学系、衛生医療・介護系
主な勤務地
茨城
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

★☆━━━━━━━━━━━━━━━━━━
 医療法人G・D・C
 〒308-0837
 茨城県筑西市嘉家佐和1924-1
 TEL:0296-23-3663
 採用担当
 【HP】http://www.gori-shika.com/
━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆★
掲載開始:2018/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2018年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。