GMOペイメントゲートウェイ株式会社
ジーエムオーペイメントゲートウェイ
プレエントリーは、「御社に興味があります」の意思表示

プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。

GMOペイメントゲートウェイ株式会社

東証一部上場/決済/金融サービス(銀行/海外)/コンサル/広告
※現在、「プレエントリー」または「説明会・イベント」の申し込みは受け付けていません。
  • 株式公開
  • 正社員
業種
インターネット関連
広告/コンサルタント・専門コンサルタント/情報処理/その他金融
本社
東京

モデルケース

大学卒・高専・専門

採用人数 今年度予定 31~35名
昨年度実績(見込) 31~35名
初年度
月収例
月26万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、英語を使う機会あり、30代役員在籍、家族手当あり、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

■ 求める人物像 ■
素直で成長意欲の高い方であれば学歴・文系理系は問いません。
人物面をベースに、「考え方」「熱意」「能力」を総合的に判断いたします。

■ 募集職種・配属 ■
ビジネス職(ソリューション営業、企画、マーケティングなど)エンジニア職(アプリケーションエンジニア、インフラエンジニア、データサイエンティストなど)・コーポレート総合職(経理・法務・人事・広報・IR、カスタマーサポートなど)の採用をイメージしておりますが、弊社では自分で自分のキャリアを考え決める文化が根付いており、新卒新入社員の皆様においても入社後「どの部署で誰と共に働きたいのか」希望を申請することができます。新卒新入社員研修の中で、全部門を1週間ずつ体験できる研修も設けておりますので、選考時に希望していただいた職種以外を選択することも可能です。
また、特別なスキルや成果〔技術研究、公認会計士など〕を保有した方は、特別な条件にて採用しております。

募集概要

職種 【ビジネス職(ソリューション営業、企画、マーケティングなど)】
民間企業や国・地方自治体等の法人のお客様に対し、総合的な決済関連サービス及び金融関連サービスをご提供します。
事業企画やマーケティングにも携わっていただきます。

【エンジニア職(アプリケーションエンジニア、インフラエンジニア、データサイエンティストなど)】
お客様の事業内容や課題点、ご要望を理解し、最適なシステムをご提供します。
総合決済システムや新たな決済スキームの設計・開発・保守・運用などの自社内開発業務です。

【コーポレート総合職(経理・法務・人事・広報・IR、カスタマーサポートなど)】
お客様のお問合せ対応やサポート、大切な決済データを取り扱う仕事をお任せいたします。
バックオフィス部門では、経理、法務、人事など専門性の高い業務を通して会社と仲間をサポートしていただきます。

【スペシャリスト採用】
以下の経験/スキル保持者は当社基準で選考・評価のうえ、特別な条件にて採用いたします。

▼機械学習/深層学習、コンピュータサイエンス、ソフトウェアエンジニアリングのエリアにおいて、
論文や特許などの研究成果、博士号、コンテスト受賞といった優れた実績をお持ちの方

▼公認会計士 資格保持者
勤務地 【東京本社】
東京都渋谷区道玄坂1-14-6 ヒューマックス渋谷ビル7F
※その他勤務地、応相談
勤務時間 9:00~18:00
採用ステップ&スケジュール 【採用ステップ&スケジュール】

GMOペイメントゲートウェイ株式会社にご興味をお持ちいただきありがとうございます。
会社説明会では、詳しい仕事内容や事業戦略など、web上でお伝えしきれない内容をお話します。

代表取締役社長や経営陣が登場する会社説明会は人数に限りがございますので、予約画面が満席になっている場合は、エントリーいただき案内メールをお待ちください。


【1】  まずはエントリー
       ▼
【2】  会社説明会に予約して参加
       ▼
【3】   書類選考
     会社説明会の内容をお聞きいただき、選考を希望される方は履歴書をご提出いただきます。
       ▼
【4】   面接&エントリーシート
     書類選考を通過された方には、一次面接とエントリーシートのご提出をお願いいたします。
     その後、二次~最終面接が予定されております(平均3~4回の面接を実施します)。

皆さんにお会いできることを楽しみにしています!

給与・福利厚生(待遇)

給与 2019年
大学・短大・専門学校・高等専門学校 卒  月給 261,000円
大学院 卒  月給 276,000円
  ※職務手当:49,000円~52,000円を含む
  (月30時間の時間外勤務手当相当)
  (30時間を超えた時間外労働については手当を追加支給)
諸手当 □ 営業手当
□ 休日勤務手当
□ 時間外勤務手当 (30時間を超えた時間外労働については手当を追加支給)
□ 深夜勤務手当
□ 通勤手当 (全額支給)
□ 家族手当
□ 親孝行手当 (全社員に対して、親孝行をすることを目的とした手当を支給)
□ ライフプラン手当
□ ライフプレミアム手当 (老後に需給できる企業年金の拠出金を給与とは別途支給)
□ 単身赴任手当
□ 学資保険援助手当 (扶養する子に学資保険をかける場合、子が満18歳に達する日まで支給)
昇給 年1回 (10月)
賞与 年2回 (6月・12月)
休日休暇 □ 完全週休2日制 (土曜、日曜、祝日)
□ 夏季休暇 (5日間)
□ 年末年始休暇
□ 年次有給休暇 (入社日より取得可能)
□ 慶弔特別休暇
□ 産前産後休暇
□ 育児休業 (父母共に子が3歳に達する日までを限度として取得可能)
□ 介護休業
□ マタニティ休暇 (妊娠判明から産前休暇前に8労働日の有給休暇を取得可能)
□ 配偶者出産休暇 (出産から30日以内に最大5営業日まで取得可能)
□ 永年勤続特別休暇
保険 □社会保険完備(雇用、健康、厚生年金、労災)
福利厚生 □ 出産育児サポート制度
□ 時差通勤制度
□ 各種表彰制度 (社長賞、本部長賞、Rookie of the year、永年勤続表彰など)
□ 出産祝金 (1人目10万円、2人目30万円、3人目以降50万円)
□ 健康診断 (人間ドックなど)
□ 従業員持株会制度
□ 確定拠出年金制度
□ 慶弔見舞金
□ 社員食堂
□ 社内託児所施設
□ 社内マッサージルーム
□ 社内お昼寝スペース
□ 海外コンベンション (グアム・ハワイなど)
□ 各種スポーツイベント (フットサル・ゴルフなど)
□ ファミリーサポート制度
試用期間 有り(入社後3ヶ月間:期間中の待遇変動なし)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2017年度 14人 16人
2016年度 9人 15人
2015年度 8人 10人
3年以内男性採用割合:43.0%
3年以内女性採用割合:57.0%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:・新入社員研修 ・若手フォローアップ研修
・管理職向け研修 ・外部セミナー(100プログラム以上)
・e-Learning ・役員勉強会
・セキュリティ研修 ・幹部候補育成研修 ・CEO5年プログラム
・外部講師による講演会 等 
自己啓発支援
メンター制度 あり:部室長以上の経験豊富な社員が、新卒の皆さんが組織人として成長するため、また中長期的にキャリア形成を行うためのサポートを行う。
キャリアコンサルティング制度 あり:年に1回キャリアデザインシート(異動希望や今後のキャリアプランについて記入するもの)を提出し、上長との面談を実施。
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 15.0時間(2016年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

教育制度 □ 新入社員研修
□ 基本ビジネススキル研修
□ 外部セミナー (100プログラム以上)
□ e-ラーニング
□ 管理職向け研修
□ 階層別研修
□ セキュリティ研修
□ コンプライアンス研修
□ 幹部候補育成制度
□ CEO5年プログラム
□ ITリテラシー研修
□ 外部講師による講演会
□ SE養成研修 (ブートキャンプ) 等

採用実績校

東京大学、東京大学大学院、京都大学、大阪大学、一橋大学、東北大学、北海道大学、筑波大学、お茶の水女子大学、慶應義塾大学、早稲田大学、上智大学、国際基督教大学、東京外国語大学、横浜国立大学、青山学院大学、中央大学、立教大学、法政大学、明治大学、同志社大学、関西大学、関西学院大学、東京理科大学、駒澤大学、京都女子大学、フェリス女学院大学、学習院大学、国学院大学、日本大学、東洋大学、東海大学
復旦大学、Lindenwood University

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
東京、大阪
応募資格
専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

【東京本社】
〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1-14-6 ヒューマックス渋谷ビル 7F
人事部 新卒採用チーム
TEL:03-3464-2352
E-mail: saiyo2019@gmo-pg.com
URL: http://recruit.gmo-pg.com/
掲載開始:2018/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2018年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。