株式会社デライト
デライト
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株式会社デライト

クックマート
  • 正社員
業種
スーパー・ストア
百貨店/外食・レストラン・フードサービス/食品
本社
愛知
残り採用予定数
5名(更新日:2018/06/12)

私たちはこんな事業をしています

株式会社デライトが運営するクックマートは三河・浜松エリアを中心に11店舗を展開するスーパーマーケット。クックマートの企業理念は「DELIGHT!(人を喜ばせる、楽しませる)」です。この考えを文化にまで高め、社員一人ひとりの高いモチベーションと能力の発揮を実現しています。そのため年齢に関係なく、やる気と能力次第でどんどん仕事をお任せします。人のため、自分のために働くことができる会社です。

当社の魅力はここ!!

事業優位性

食品スーパーの常識を疑い、イノベーションを起こし続ける企業

クックマートは創業以来20年以上連続成長、三河・浜松地区で最も伸びている小売・スーパーチェーンの1つです。その秘密は業界の常識にとらわれず、次々と独自の戦略を打ち出していること。多くのチェーンが人を削減し効率を重視する中、クックマートは「人が売り上げを作る」という考えから、効率よりも「人を育て価値を創造する」ことを重視!それにより社員一人ひとりが高いモチベーションと能力を発揮。能動的に生き生きと働き、大手チェーンとは全く違ったスーパーマーケットを実現しています。価格訴求のチラシは一切打たないにも関わらず、評判が評判を呼び、1店舗あたりの売り上げ・客数が通常のスーパーの常識を大きく上回っています。

仕事内容

一人ひとりがプロの商人。やりがいが半端ない!

クックマートは普通のチェーンストアと違い、店や個人の裁量が非常に大きいのが特徴です。それにより、一人ひとりが創意工夫し、個性を発揮し、どんどん自発的に「商売」を行っていきます。他社から転職してきた方も「こんなに自由なチェーンストアはない!」と驚くほどです。ただ言われたことをやるのではなく、自分で考えていろんなことを仕掛けることができる。いわば、一人ひとりが「プロの商人」であり、「熱い商売人」の集団なのです。

社風・風土

クックマートの風土・文化

クックマートには「仕事が面白くてたまらない」という前向きな仲間や先輩がたくさんいます。入社したての頃は右も左もわからず悩んでいた彼らも、1年2年と経つうち、いつの間にか立派な「商売人」に成長していきます。仕事を通じて成長することの面白さを知った彼らはどんどん自信を付け、いい顔になっていきます。クックマートでは仕事だけでなく遊びも全力です。仕事帰りに集まってフットサルや野球をしたり、お店や部門ごとの懇親会も活発です。また、半年に1度全社員が取得する「3連休」を使って旅行に行く人も多いです。やるときはやる、遊ぶときは遊ぶ、それがクックマートスタイルなのです。

みなさんにはこんな仕事をしていただきます

クックマートには、青果、鮮魚、精肉、デリカ、ベーカリー、グロッサリー、レジなど、色々な部門があります。仕事内容は部門によって異なりますが、その共通の目的は、「クックマートのファンを増やす!」ことです。クックマートのファンを増やすことを通じて、地域の食生活を豊かにすること。それがクックマートの仕事です。

会社データ

プロフィール 株式会社デライトは東三河・浜松エリアにおいて食品スーパーマーケット「クックマート」を展開しています。食品スーパーマーケット事業に進出したのは 平成7年と後発ながら、おかげさまでこの20年で多くのご支持をいただけるようになりました。クックマートへ行くと、活気、勢い、熱量を感じられます。人は、エネルギーがある場所に吸い寄せられます。クックマートは人も、物も、想いも、集まってくる、街のパワースポット。全てがネット、規模、効率に飲み込まれていく時代、リアル、ローカル、ヒューマンを追求するクックマートの価値はむしろ高まっていきます。

<クックマートの顧客価値>

(1)リアル「圧倒的な魅力を持ったリアル店舗」
小売業のネット化・効率化が進む中、魅力あるリアル店舗はこれから一層希少価値が高まっていくと考えます。実際に見て、触れて、感じることができる、本物の魅力。人々がワイワイ集まり、エネルギーがあふれる店内。クックマートはリアル店舗としての価値向上を徹底し、ネット企業や大手企業ができない「圧倒的な魅力を持ったリアル店舗」を追求することで地域社会に貢献していきます。

(2)ローカル「圧倒的な地元感を持った日常生活のためのお店」
小売業の寡占化が進む中、クックマートはあえてローカル(地域密着)であることにこだわります。東三河・浜松の食文化、食材、生産者さんを大事にし、地元感あふれる日常使いのお店であること。そのために、急拡大を目指さず、地元の支持を得ながらゆっくり着実に成長すること。クックマートが目指すのは「圧倒的な地元感を持った日常生活のためのお店」。ローカルで圧倒的に輝くことが大きくなるよりカッコいいと考えています。

(3)ヒューマン「圧倒的な人手と手間をかけたお店と商品」
小売業の機械化、AI化、ローコスト化が進む中、クックマートでは他社の何倍もの人が関わり、無駄や非効率なことも行っています。なぜなら効率一辺倒では楽しさや価値が生まれることはないからです。そしてどんなに機械化が進んでも人間のやる気や創造力にしかできないことがあると信じているからです。想いあふれる地元の人間を採用し、仕事を通じていい人生を歩んでもらいたい。関わる人を幸せにしていきたい。そういう組織文化からしか生まれ得ない「圧倒的な人手と手間をかけたお店と商品」により、地域社会を盛り上げていきたいと考えています。
事業内容 食品スーパーマーケットは地域のお客様の毎日の食生活のためのお店です。地域に良いお店があるかどうかはその地域の食文化に大きな影響を与えます。クックマートの使命はお客様が喜んでくださる店作りを通じて「地域のお客様の毎日の食生活をより豊かにする」こと。「クックマートがある地域は食生活が豊かになる」「クックマートができて本当によかった」と言っていただけるよう、従業員一同、日々努力を続けています。

クックマートの特徴は価格の安さに加え、新鮮さ、おいしさ、楽しさといった価値の向上にも力を抜いていないことです。随時150種類以上の商品が並ぶデリカベーカリー部門、希少部位やブランド肉からリーズナブルな輸入肉までずらりと品揃えした精肉部門、カットフルーツや鍋セットなど付加価値の高い商品を扱い、鮮度とボリューム感抜群な青果部門、煮るだけ焼くだけ揚げるだけの簡便商材が充実した鮮魚部門など、生鮮を中心に圧倒的な「価値」を提供しています。また、一般的なスーパーのような価格訴求のチラシは一切打たず、いつ行ってもお値打ちで買いやすく楽しいお店であることを目指しています。
設立 昭和58年8月
スーパーマーケット事業は、平成7年より展開しました。
資本金 4000万円
従業員数 1429名(2017年11月現在)
売上高 242億円(2017年3月実績)
222億円(2016年3月実績)
208億円(2015年3月実績)
195億円(2014年3月実績)
180億円(2013年3月実績)
173億円(2012年3月実績)
代表者 代表取締役社長 白井健太郎
事業所 ●本社
愛知県豊橋市東田町151-1

●店舗
本野町店/愛知県豊川市本野町東浦25-5
一宮店/愛知県豊川市一宮町泉33
ユーアイ店/愛知県豊橋市弥生町字東豊和123
雄踏店/静岡県浜松市西区雄踏2丁目11-1
浜名湖西店/静岡県湖西市新居町中之郷あけぼの4040
国府店/愛知県豊川市森1-145
牛川店/愛知県豊橋市牛川通1-15-2
諏訪店/愛知県豊川市萩山町2-7
東脇店/愛知県豊橋市東脇3-13-3
佐鳴湖南店/静岡県浜松市西区入野町8943
飯村店/愛知県豊橋市飯村北4丁目12-5

連絡先

〒440-0066 愛知県豊橋市東田町151-1
【2019卒】新卒採用事務局
TEL:052-222-0248
電話受付時間 /平日9:00~17:00
掲載開始:2018/03/01

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