株式会社JALスカイ
ジャルスカイ

株式会社JALスカイ

JALグループ
  • 会員制ページ
  • 正社員/契約社員
業種
航空
その他サービス
本社
東京

私たちはこんな事業をしています

私たちJALスカイは、羽田空港と成田空港において、JALグループ便、およびJALが受託する外国航空会社便の搭乗手続きなどの「旅客サービス業務」と飛行機の安全運航をサポートする「オペレーション業務」の仕事を担当しています。 JAL全体の国際線の約95%、国内線の約75%(旅客数ベース)が両空港に集まっており、担当する便は一日約600便。JALスカイがその空港ハンドリング業務を一手に担っているのです。

当社の魅力はここ!!

事業・商品の特徴

JALグループの一員として、安全・快適な運航を支えています。

日本の空の玄関である東京国際空港(羽田)と成田国際空港。私たちJALスカイは、この両基幹空港において、JALグループ運航便の旅客サービス業務・オペレーション業務を一手に担うことにより「空港総合力」を強めてきました。その結果、JALのネットワークを支える国内外の空港やJALグループの企画部門などでJALスカイの社員が活躍しており、JALグループの中でも空港部門をリードする会社として成長を続けています。また、約60社あるJALグループの中でも、お客さまと直接お会いする空港部門の会社であるJALスカイは、いわば「JALの顔」。一人ひとりの社員が自分の仕事に誇りと責任を持ち、「最高のサービス」を提供することを目指しています。

企業理念

最高のサービスを提供する最強のチームを目指しています。

空港において、お客さまとの出会いは一瞬であることがほとんど。だからこそ、私たちは「一瞬の出会い」を大切にしています。そして、JALの「顔」として、お客さまに「最高のサービス」を提供すること、世界一の安全性・定時性・快適性・利便性を感じていただくことを目指しています。そうした中、「最高のサービス」を目指して日々の業務を担っている社員は、会社にとってかけがえのない財産だと考えています。そのため、さまざまな教育を通して「空港総合人財」を育て、JALの空港運営をリードする企業を目指しています。そして、すべての社員が「この会社で働いて良かった」と誇りに思えるような最強のチームになることを目標としています。

仕事内容

旅客サービス部門・オペレーション部門を一手に担っています。

JALスカイで行っている業務の中でも、「旅客サービス部門」には、カウンター、トラフィック、デスク、手荷物サービス、ラウンジの5つの業務があります。旅の始まりから終わりまで快適に過ごしていただけるよう、『お客さまの心に寄り添うサービス』を心がけ、お客さまと接しています。また、「オペレーション部門」の仕事は主に二つ。SPOT(駐機場)の管理、調整や運航乗務員(パイロット)にお客さまなどに関する必要な情報を提供するオペレーション業務、荷物などの搭載位置を調整し、飛行機の重心位置を適切な範囲にコントロールするロードコントロール業務です。どちらも飛行機の安全運航に欠かすことのできない重要な役割を担っています。

みなさんにはこんな仕事をしていただきます

私たちが行う仕事には、大きく分けて「旅客サービス」「オペレーション」があります。
■旅客サービス(カウンター、トラフィック、デスク、手荷物サービス、ラウンジ)
 搭乗手続きや搭乗口での業務、運航に関するさまざまな情報を管理する業務等、お客さまの快適な旅をサポートします。

■オペレーション(オペレーション業務、ロードコントロール業務)
 飛行機が安全に飛び立ち、着陸するまでの運航の支援を行います。

会社データ

事業内容 東京国際空港(羽田)・成田国際空港における
 ・JALグループ便
 ・JALが受託する外国航空会社便
の旅客サービス業務、およびオペレーション業務

(主な受託外国航空会社)
ブリティッシュエアウェイズ、フィンエアー、カンタス航空、大韓航空、中国国際航空、中国東方航空、エア・インディア、チャイナ・エアライン、マカオ航空、パキスタン国際航空、ニューギニア航空、エア・タヒチ・ヌイ、上海航空、エミレーツ航空、カタール航空など(順不同)
設立 1982年9月
資本金 1億円
従業員数 2,732名(2016年12月現在)
売上高 140億円(2015年3月実績)
代表者 代表取締役社長 屋敷 和子
事業所 ■羽田事業所
 東京都大田区羽田空港3-3-2 第1旅客ターミナルビル4階(本社)
■成田事業所
 千葉県成田市成田国際空港内 成田オペレーションセンター
経営方針 ■JALグループ企業理念
 JALグループは、全社員の物心両面の幸福を追求し、
  一、お客さまに最高のサービスを提供します。
  一、企業価値を高め、社会の進歩発展に貢献します。

■JALスカイ経営理念
 1 世界一の基本品質の追求
 2 採算性(効率性)の追求
 3 空港運営を支える人財の育成・輩出

私たちJALスカイは、JALグループ企業理念に基づき、お客さまに最高のサービスを提供するために、旅客サービス・オペレーション一体となった空港総合力に磨きをかけて基本品質を向上させるとともに、社員一人ひとりが常に効率的な働き方を意識し、コスト競争力を高めて採算性を向上させていきます。
同時に、JALグループの基幹空港の空港運営を担う会社として、国内外の空港や運航管理部門の中核人財、さらにはJALグループ全体を牽引する人財を育成・輩出していきます。
沿革 2009年10月・・・3社統合
※ 2009年10月にJALスカイサービス株式会社(成田空港旅客サービス部門)、株式会社JALスカイ東京(羽田空港旅客サービス部門)、株式会社JALウェイブ(羽田・成田空港オペレーション部門)の3社が統合し、株式会社JALスカイとなりました。

連絡先

〒144-0041
東京都大田区羽田空港3-3-2
東京国際空港第1旅客ターミナル4階

株式会社JALスカイ
企画総務部 採用担当
03-5756-3349(平日9:00~17:30)

【URL】http://www.jalsky.co.jp/index.html
【E-mail】saiyo.jalsky@jal.com
掲載開始:2017/03/01

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