トヨタ自動車北海道株式会社
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業種
自動車
輸送機器/機械/プラント・エンジニアリング/金属製品
本社
北海道
SHIFT UP“すべての未来の、シフトを上げろ。”

私たちはこんな事業をしています

トヨタ自動車(株)100%出資の「北の生産拠点」として、トヨタ車に搭載されるハイブリッド・トランスアクスル、オートマチックトランスミッション(AT)、CVT、トランスファーなど、「駆動系部品」を生産・供給。トヨタのグローバル戦略の一翼を担い、「メイドイン北海道」を世界中へ発信すべく「世界No.1のユニットメーカー」を、そして地元・北海道に根ざした「まち一番の企業」を目指して成長を続けています。

当社の魅力はここ!!

事業・商品の特徴

北海道から「世界標準のモノづくり」

私たちは、トヨタグループ100%出資の企業。北海道にあり、トヨタの北の生産拠点として、ハイブリッド・トランスアクスル、AT、CVT、トランスファーなど、 クルマの部品の中でも高度な技術が要求される「駆動系部品」を生産しています。 例えばATは、約500点もの部品から構成され、クルマの燃費や乗り心地、走行性能などに大きな影響を与えるキーユニット(基幹部品)です。また、製品の約8割をトヨタの海外拠点へ供給。トヨタのグローバル戦略の拠点として、「メイド・イン・北海道」の製品が世界中のお客様の生活を支えられるよう、 「世界NO.1ユニットメーカー」を目指し、成長を続けています。

社風・風土

脈々と息づく「トヨタのDNA」

当社がオールトヨタのグローバル戦略の一翼を担い、北の拠点として産声を上げたのは、24年前のこと。以来、トヨタ北海道にはトヨタのDNAが脈々と息づいています。その最たるものが、「お客様第一主義」。お客様に満足頂ける製品作りを目指して日々カイゼンを積み重ね、品質の向上・競争力の強化に努めることで、確実に成長を遂げてきました。カイゼンを進める上では、「なぜ」を繰り返し問題の本質を追求する、トヨタの仕事の基本<問題解決>を、上司・先輩から後輩へ教えながら、日々仕事を進めています。トヨタの強みを学びながら成長できる最高の環境を整えて、皆さんをお待ちしています。

仕事内容

コンパクトな体制で「幅広い領域の仕事」

従業員数3千名超の規模ながら事務・技術職は約300名とコンパクトな体制で、幅広い領域の仕事ができます。 【事務】自由な発想で「より良いモノづくり・会社づくりをするにはどうすべきか」自ら考え、周囲と協力しながら業務に取り組みます。業界動向を見極め、競争力を確保する経営戦略を企画立案し実行に移します。 【技術】クルマの未来を担う基幹部品「駆動系部品」を、トヨタ自動車や製造現場と一体となり、生産技術開発・ライン導入を経て作り出します。技術的な課題に対し問題解決を繰り返し、世界NO.1のモノづくりを追求しています。技術領域は、ダイキャスト・鍛造・熱処理・プレス・機械加工・組付と多岐に渡ります。

みなさんにはこんな仕事をしていただきます

(1) 総合職(文系) :総務、人事、経理、調達、生産管理、経営企画
  ・ 総務・人事・経理・調達・生産管理・経営企画に関する企画・検討、実施

(2) 総合職(理系) :製造・生産技術、品質管理、品質保証、インフラ管理、開発設計
  ・ 当社製品に関する製造・生産技術の開発、生産準備
  ・ 各製品の品質管理・品質保証
  ・ インフラ管理、環境保全活動

会社データ

事業内容 トヨタ自動車(株)100%出資の「北の生産拠点」として、トヨタ車に搭載するハイブリッド・トランスアクスル、オートマチックトランスミッション(AT)、トランスファー、CVT等、高度な技術・技能、精密さが要求される「駆動系部品」を製造。

トヨタ世界戦略の重要拠点の一つとして国内の車両工場はもとより、北米をはじめ中国、東南アジア、南アフリカ、オーストラリア等、世界各地へ製品を供給しています。

クルマを通じて世界中のお客様の生活を支えるため、絶えず改善を繰り返し、最高品質・高負荷価値の製品を生み出すべく、全社一丸取り組んでいます。
設立 1991年2月8日
資本金 275億円
代表者 取締役社長  田中 義克
従業員数 3,077名(2016年12月1日現在)
平均年齢 37.4歳(2016年12月1日現在)
売上高 1,710億円(2016年3月期実績)
1,776億円(2015年3月期実績)
1,732億円(2014年3月期実績)
生産品目 ■ ハイブリッド・トランスアクスル
 搭載車種 :アクア、カローラHV、シエンタHV
■ オートマチックトランスミッション
 搭載車種 :U340~海外カローラ、ヤリス、ヴィッツ
        U660~ES、NX、RX、ハイランダー、アルファード、ヴェルファイア ほか
■ CVT(無段変速機)
 搭載車種 :カローラ(海外・国内)、オーリス(海外・国内)、ヴィオス、エティオス、C-HR ほか
■ トランスファー
 搭載車種 :ランドクルーザープラド、FJクルーザー、IMV、4ランナー ほか

(2016年12月現在)
事業所 北海道苫小牧市字勇払145番1

▽札幌ドーム18個分の広大な敷地内に、オフィスと5つの生産工場があります。
  即断即決・チームワークの下、全社一体となったモノづくりを行っています。
職場環境・風土 ■ フラットな組織で風通しが良く、明るく活気のある職場です。
■ 少数精鋭で、若手のうちから責任ある仕事にチャレンジしています。苦労もありますが、皆やりがいと誇りを持って仕事をしています。
環境方針 『地球にやさしい企業』として
  一人ひとりが自覚と責任を持ち、
    環境保全活動に積極的に取組みます。

■ 地域社会とのコミュニケーションを大切にし、自然豊かな北海道における
   環境保全活動に積極的に協力します。
■ 環境に関する法令や協定、基準の尊守はもとより、地球環境の汚染予防及び
   継続的な改善を行い、地域のリーディングカンパニーを目指します。
■ 環境影響を最小化するために、目的・目標を定め積極的に取組みます。
 (1) エネルギー消費の少ない工場を目指し、地球温暖化対策を展開する。
 (2) ゼロエミッションを維持し、循環型社会の形成を推進する。
 (3) 生産活動の環境影響を評価し、環境負荷物質の排出を低減する。
環境活動 環境方針のもと、以下のような取組みを行っています。
■ 環境保全活動:
 ISO14001認証取得(99年~)、「トヨタの森」造成(04年)、
 雪冷房システム試験導入(05年~)、社内植樹祭(08年~)  など
■ 省エネルギー活動:
 コージェネレーションシステム稼動(06年~)、ヒートポンプ導入(11年~)、
 太陽光発電導入(12年~) など
■ 廃棄物低減活動:
 ゼロエミッション(埋め立て廃棄物ゼロ)達成(01年~)など
地域に貢献 地域に根ざし、地域とともに成長する「まち一番の企業」を目指し、様々な取組みを行っています。

■体育:
 ・国際アイスホッケー中学生交流会・・・
  カナダの車両工場との製品取引を記念し開始。氷都・苫小牧市とカナダの中学生を
  一年毎に両国に派遣し、アイスホッケーを通じて国際交流を実施
 ・さわやか臨海エキデン・・・
  地域、近隣企業との親睦を図る駅伝大会を開催
 ・トヨタシグナス(女子アイスホッケーチーム)支援 など

■文化
 ・絵画展・・・世界的名画を多数展示する絵画展開催(過去4回実施)
 ・トヨタ少年少女記者団・・・小学生を愛知県に派遣し、新聞記者の指導の下、取材記事作成
 ・図書寄贈・・・小学校、図書館へ絵本、一般書、専門書等を寄贈
 ・トヨタ自動車主催のクラシックコンサートに中学生を招待 など

■地域
 ・わくわく交通安全くらぶ・・・幼稚園児を対象にヒーローショー形式の交通安全教室を開催
 ・なぜなにレクチャー・・・小学生対象に、科学の力を学ぶモノづくり教室を開催
 ・トヨタ原体験プログラム・・・小学生対象に、クルマを通じた理科・社会の授業を開催
 ・エコドライブ講習会開催
 ・通勤道路清掃 など
苫小牧(とまこまい)はどんな街? 当社の所在地である苫小牧市は、北海道の中核都市のひとつであり、雄大な自然に抱かれた道内有数の工業都市です。

ラムサール条約登録湿地であるウトナイ湖や、世界的にもめずらしい溶岩ドームを持つ雄大な樽前(たるまえ)山などの豊かな自然にかこまれています。また、高速道路(道央自動車道)があり、港を持ち、札幌から約60分、新千歳空港からも約25分と、陸・海・空の交通の便にも恵まれ、物流拠点・工業都市としても発展しています。

連絡先

〒059-1393 北海道苫小牧市字勇払145番1
トヨタ自動車北海道株式会社
総務部 人事室
新卒採用担当

TEL:0144-52-3242

■□当社ホームページはこちら□■
http://www.tmh.co.jp/
掲載開始:2017/03/01

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