株式会社ラングローブ
ラングローブ

株式会社ラングローブ

自動車ディーラー/店舗開発/経営/バイヤー/マーケティング/海外
  • 正社員
業種
商社(自動車・輸送機器)
自動車/損害保険/専門店(自動車関連)/コンサルタント・専門コンサルタント
本社
兵庫、大阪
気になる方はまずエントリーを!社長説明会をご案内いたします!

私たちはこんな事業をしています

【新卒第4期生募集!】
2007年に創業し、独自のノウハウで急成長中!

自由な発想を推奨する環境で、無限の可能性を追求する。
社歴や年齢にかかわらず、正当な評価を行う環境で成長を目指し、お客様が感動するサービスを提供。
新卒採用を開始して4期目の今。これまでの3年で蓄積した教育ノウハウで大きな成長を後押しします。

当社の魅力はここ!!

戦略・ビジョン

「感動・成長・必要不可欠」

会社のメンバーやお客様など、当社に関係するすべての人にとって「無くてはならない存在」の育成を目指す当社。どんな小さなことでも「今以上」を求める気持ちを大切にしています。例えば、笑顔を絶やさず元気にあいさつをする、お客様に会うたびに良いところを一つ見つける。そんな当たり前だけど気を付けないと忘れてしまいそうな行動を積み重ね、感動の接客体験を目指します。また、業務の習熟だけでなく、総合的な人間力の向上を目指しています。社歴や年齢に関わらず自由な意見を言い合える環境を大切にし、おもしろく、やりがいがある仕事ができます。お客さまとの信頼関係と社員間の絆を軸に必ず成果を実感できるでしょう。

社風・風土

入社3年目で、年間10億円の予算を任される幹部社員も。

2020年に20店舗体制を達成するため、3年前から新卒採用を開始しました。新規出店をすることで、必然的に重要なポストが生まれることも若手が活躍できる環境を作る要因になっています。ラングローブでは、年功序列の要素はなく、先輩社員を追い抜いていく新卒社員も多数。3年目で新店の責任者として、年間10億円の予算を任される新卒社員もいます。計画を達成するためには、幹部社員の増加が必要不可欠。経営理念にもあるように、新しいことにチャレンジし、会社と社員が共に成長していく環境を提供します。新人研修や外部研修、経営者との食事会などの成長機会を用意。仲間と励ましあい、時にはライバルとして競いながら成長できる環境です。

採用方針

成長期へと突入した当社と共に。

2007年の立ち上げから10年、当社は今大きな成長を実現しようとしています。従業員3名でスタートしたこの会社も、今では40名にまで拡大。兵庫を中心に関西エリアでの実績を重ねてきた当社が目指すのは、全国展開です。その足がかりとして、正規輸入車ディーラー事業を徳島でスタート。これからも全国展開を加速させていきます。また、国内にとどまらず日本では乗られることのなくなった車を新興国に輸出する海外事業部を立ち上げました。確かな品質の日本車はアフリカや中南米などではまだまだ現役の中古車として新しい活躍の場を与えています。そんな新しいことに挑戦する当社をけん引し、大きな成長を実現してください。

みなさんにはこんな仕事をしていただきます

【新卒第4期生募集!】

入社後は、入社後は適性や希望に応じて、営業・業務・事務・人事・マーケティング・経営企画などの部署に配属。
いずれは経営幹部として、会社の更なる成長を支えてくれる事を期待しています。

●「ONEZ」の運営
●正規輸入車ディーラー事業
●海外事業

常識に囚われない育成で、社歴に関わらずスピード感のある昇進。
同世代よりも早くポジションを手に入れたい方には理想的な環境です。

会社データ

事業内容 ■□■━━

2007年の創業以来、「高品質」「低価格」で顧客満足を追求することで、当初3名だった当社も、現在は3店舗に増え本社ビルも設立。2017年3月には、徳島県で新店舗を出店。
今後もさらなる全国展開を計画し、まずは2020年までに20拠点に拡大を目指します。
3年前より、新卒採用を開始し、新卒1期生が新しい拠点の責任者として活躍しています。

-事業概要-

新車および中古車の販売を行っている当社。

自動車の販売を通じ、一人でも多くの方を幸せにしたい。
そんな想いからはじめは、家族のために購入する方が多い
ワンボックスカーの販売を中心にスタートしました。

本社を構える兵庫県では、ある程度の知名度が出てきた今
より多くの方を幸せに出来るよう車種を揃え、全国へと展開していきます。

■□■━━
◆国産車、輸入車の中古車・新車販売及び車両買取業務
◆車検・一般整備及び鈑金塗装業務・用品関係
◆中古車オークション業務
◆損害保険代理店及び自動車関連業務
ビジョン 私たちは【可能性を追求する】という経営理念を掲げ、自分と会社の可能性を追求し続けています。

■感動
私たちは、一人でも多くのお客様に感動を届けます。
商品・サービスを提供するだけではなく、「喜び」や「感動」が成果です。お客様に「買ってよかった」「得をした」と思っていただき、お客様にとって「1番」の存在を目指します。

■成長
私たちは、成長する為に多くのチャレンジをします。
ラングローブでは、常に新しい分野にチャレンジしています。様々な事業を創造することで、会社として安定に繋がっていくからです。年次関係なく新入社員でも任せる社風があり、様々なチャンスがあります。

■必要不可欠
私たちはお客様、社員、会社、社会から必要不可欠な会社を目指します。
企業の発展・存続のためには、周りから高い評価をされ、必要不可欠な存在になることが必要
です。そのために、仕事の質にこだわり何事にも全力を尽くし、他の人が出来ない仕事に率先して取り組みます。

設立 2007年2月
資本金 1.000万円
従業員数 40名
売上高 平成28年9月:41億円
代表者 代表取締役社長 土居 信一

――――*――――*――――*――――*

前職で3億6000万円という利益をたった1人で稼ぎ出し、
【最年少役員】に就任しました。

稼ぐことは簡単。
誰にでも出来る。
ただ、お金以外に何を手に入れられるだろうか?

自分自身の経験を元に、
利益だけではなく人としての成長を得られる環境づくりに力を入れる代表。

人を幸せにすることで、
お金も、信頼も、満足も初めて得られる。

そんな会社を一緒に創ってくれる仲間を求めている。

――――*――――*――――*――――*
事業所 ■本社
〒658-0023
兵庫県神戸市東灘区深江浜町122

■ワンゼット箕面店
〒562-0024
大阪府箕面市栗生新家1丁目1-14

■ワンゼット東神戸店
〒658-0023
兵庫県神戸市東灘区深江浜町125

■ワンゼット大久保店
〒651-2411
兵庫県神戸市西区上新地1-1-1

■ジープ徳島(正規輸入車ディーラー)
〒771-0131
徳島県徳島市川内町大松459番地3

<今後オープン予定の店舗>
兵庫県内、大阪府内、滋賀県、関東地方など、以降も続々拠点を展開していきます。
取引企業実績 株式会社HAA神戸
株式会社ユー・エス・エス
株式会社トヨタユーゼック
株式会社シーエーエー
株式会社ジェイ・エー・エー
研修制度 新卒4期生の入社に向けて、新卒社員が3年で幹部社員になる為の教育制度を、3年間で構築しています。

◇新入社員研修
ビジネスマナー(挨拶、言葉づかい)、仕事の進め方、理念の共有など
ラングローブで働くうえで必要な基本的なスキルを身につけます。

◇入社後研修
入社後は実務と並行して、約半年間研修を実施。
業務に関する専門知識や、一流のビジネスマンとして必要な知識を学びます。

◇外部研修
外部の研修にも積極的参加。他社の同期社員と一緒に学びます。

◇同席研修
配属後は、先輩に同席して商談を行います。
入社から半月~1ヶ月程度で、1人立ちできるようになります。

◇勉強会の開催
車種勉強会、査定研修など、 商談に必要な知識の習得を目指し、
各種勉強会を定期的に開催。

◇ロープレ研修
各店舗で、 実践に近い形式でスキルアップを図ります。

◇役職別研修
各役職別に必要なスキルを身に付けるため、
定期的に役職別の研修を実施します。社外研修にも参加する機会もあります。

連絡先

株式会社ラングローブ
〒658-0023 兵庫県神戸市東灘区深江浜町122

TEL:078-451-1033
└受付:平日9:30~18:00
└担当:貞光(さだみつ)
※お手数ですがご連絡いただく際は、「新卒募集の件で、」とお伝えください。

■URL http://www.onez.co.jp/
掲載開始:2017/03/01

株式会社ラングローブに注目した人は、他にこんな企業を注目しています

株式会社ラングローブに注目した人は、他にこんな条件から企業を探しています

プレエントリーとは「御社に興味があります」という意思表示のことです。プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
気になるリストの追加に失敗しました
ログイン・会員登録
ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)