株式会社くらこんホールディングス
クラコンホールディングス

株式会社くらこんホールディングス

【くらこん】/食品メーカー 
  • OpenES
  • 正社員
業種
食品
商社(食料品)
本社
大阪

モデルケース

大学卒・総合職

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    6月下旬
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績書
その他の
ポイント
女性役員在籍、住宅補助あり、家族手当あり

採用データ

求める人物像・選考基準

くらこんの採用は人物重視。
新しくお迎えする方には、企業姿勢同様、
旺盛なチャレンジ精神で、ナンバー1を目指して頂きたいと考えています。

募集概要

職種 【営業】
当社の営業活動は、問屋やス-パ-などの課題を探り、解決を図る企画提案を含め、多岐に渡る仕事があり活躍の場は無限に広がります。事業活動の最先端で、お客様・お得意先様の声を直接感じられる仕事です。

【マーケティング・企画】
お客様の声や、数々の事前リサーチ、営業部の情報収集等によって、商品を企画します。自分の担当した商品は、企画からプロモーション、発売後の売上まで責任があるだけに、やりがいも大きい仕事。商品がヒットした時の喜びはひとしおです。

【研究開発】
開発システムに沿った製品開発、技術開発が主な仕事。マーケティング部と一体となり、アイデアを具体的な形につくりあげます。また自分の考えたアイデアを形に仕上げ提案することも。創造力と技術が一体となって、新しい美味しさを生み出します。

【生産管理】
生産活動が滞りなく進行するように生産指示や調達管理、原価管理を行います。ものづくりを肌で感じながら、業務改善にも取り組めるやりがいのある仕事です。

【生産技術】
商品特性に合わせたオリジナル工程を自由な発想でつくり上げます。設計から製作までをチームで進め、生産技術革新に取り組むことができます。
勤務地 本社(大阪)及び各事業所(大阪・東京・名古屋・広島・高松・福岡・宮崎)
勤務時間 8:30~17:30
採用ステップ&スケジュール まずはリクナビよりエントリーしてください。
エントリーをされた方より随時、説明会予約受付フォームを添付したメールをお送りいたします。
<選考時の提出書類>履歴書(写真貼付)・成績証明書・卒業見込証明書・健康診断書

採用までの流れはおおむね以下の通りです。
リクナビよりエントリー

会社説明会

1次選考(書類選考)

2次選考(個人面接)

3次選考(グループワーク・適性検査)

4次選考(実技試験・適性検査)

最終選考(役員面接)

内定

給与・福利厚生(待遇)

給与 月給 大学・大学院卒 2016年4月実績
<総合職>
営業職/20万4870円
事務系/20万4870円
技術系開発職/20万4870円
製造技術職/20万4870円

<エリア職>
エリア職/18万2560円

<高等専門学校卒>
製造技術職/月給18万2560円

※本社での採用に限る
諸手当 運転手当
家族手当
住宅手当
通勤手当
残業手当 他
昇給 年1回 4月
賞与 年2回/7・12月
休日休暇 週休2日制(土日祝/会社カレンダーにより出社土曜あり)
夏期休暇
年末年始休暇
誕生日休暇・記念日休暇
◎年間休日110日

年次有給休暇
特別有給休暇
慶弔休暇制度
リフレッシュ休暇(入社5年超より毎年5日間付与)
保険 健康保険・厚生年金保険・雇用保険
福利厚生 退職年金制度(確定拠出年金制度 401K)
財形貯蓄制度
傷病見舞金制度
結婚祝金制度
出産祝金制度
就学祝金制度
永年勤続祝金制度(10年・15年・20年・25年・30年)
死亡弔慰金制度  他
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 【採用者数】
2016年度 9名
2015年度 6名
2014年度 7名

【離職者数】
2016年度 1名
2015年度 1名
2014年度 1名
過去3年間の男女別新卒採用者数 2016年度:男性6名 女性3名
2015年度:男性3名 女性3名
2014年度:男性5名 女性2名
研修 有り:全新入社員に対して、ビジネスマナー・商品知識・製造工程・品質管理等を学ぶ研修を実施。
自己啓発支援 有り:業務に必要と認められた資格を独学で取得した場合に資格取得手当を支給。
メンター制度 無し
制度はありませんが、比較的新入社員と年齢の近い社員が仕事を教えますので、困った時は相談が出来ます。また「Recobook」を導入し新入社員の立ち上がりを支援しています。
キャリアコンサルティング制度 有り
年に3回上司と面談を行う機会がありますので、ご自身がお持ちのキャリアビジョンについて相談することが出来ます。
育児休業取得者数(男女別) 【女性】 取得対象者数:1人、取得者数:1人
【男性】 取得対象者数:6人、取得者数:0人
(2015年実績)
役員・管理職の女性比率 【役員】    25.0%
【管理職】    0.0%
(2017年2月現在)

採用実績校

大分大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大谷大学、大手前大学、岡山理科大学、香川大学、香川大学大学院、関西外国語大学、関西国際大学、関西大学、関西学院大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都女子大学、京都造形芸術大学、京都大学大学院、京都府立大学、近畿大学、高知大学、高知大学大学院、甲南大学、神戸大学、神戸大学大学院、国士舘大学、島根大学、摂南大学、拓殖大学、帝京大学、帝塚山学院大学、東海大学、東京工業大学、東京農業大学、東洋大学、徳島大学、同志社女子大学、同志社大学、長崎大学、奈良女子大学、日本女子大学、日本大学、佛教大学、三重大学、南九州大学、宮崎大学、武庫川女子大学、桃山学院大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学
ミシガン州立大学

その他の情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、農業・農学系、水産系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
東京、愛知、大阪、広島、香川、福岡、宮崎
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方
全学部全学科
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒573-1132 大阪府枚方市招提田近2-1-3
(京阪本線樟葉駅下車、バスターミナル4番より約8分で中の池公園下車、徒歩2分)
サポート本部 採用係
TEL:072-856-2701
■E-Mail
recruit@kurakon.co.jp
■URL
http://www.kurakon.jp
掲載開始:2017/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
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OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2017年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。