社会福祉法人かたるべ会
カタルベカイ

社会福祉法人かたるべ会

就労支援/生活支援/相談支援/余暇支援/放課後等デイサービス
  • OpenES
  • 正社員
業種
福祉・介護
教育関連/医療関連・医療機関/人材サービス(人材紹介・人材派遣)/外食・レストラン・フードサービス
本社
神奈川
残り採用予定数
3名(更新日:2017/12/05)

私たちはこんな事業をしています

私たち「かたるべ会」は、障碍がある無しに関わらず、社会人として普通に暮らせる社会の実現に向け活動します。
障碍の種別や程度を問わず、全員が「社会的労働」に向けて活動する授産施設を5ヶ所、精神的・経済的自立して生活できるよう援助するグループホームを14ヶ所運営。結婚、子育て、一人暮らし支援、短期入所や相談支援事業にも対応し、仕事・生活・余暇のバランスがよく保たれた、メリハリのある支援を行っています。

当社の魅力はここ!!

企業理念

障碍がある無しに関らず、社会人として普通に暮らせる社会の実現

「かたるべ会」の基本理念は障碍がある無しに関わらず、社会人として普通に暮らせる社会の実現に向け活動します。また、「仕事」「生活」「余暇」という生活リズムがバランスよく保たれることも重要です。「仕事」では適材適所の社会的労働、就労を追及し、「やれることはやる」を原則に、積極的に仕事をします。「生活」では経済的・精神的に自立した生活の実現を援助します。グループホーム、結婚や子育て、一人暮らしなど、普通の生活を実現します。「余暇」では自分の時間を自由に過ごせる環境を実現します。その力の源は「現状の社会に対する強い問題意識」と、人が人として大切にしあえる社会の実現をしようとする「心」と「行動力」です。

社風・風土

否定される文化から、肯定する文化へ

かたるべ会では苦手な部分や弱い部分に注目するのではなく、得意な部分や強い部分に注目した活動に力を入れたいと考えます。得意な部分や強い部分に注目することにより、一人ひとりのモチベーションは上がり、コミュニケーションが円滑となり、精神的に病むことも少なくなり、そして何よりも健全で生産的な社会になります。肯定される文化へと変わっていったとき、生きがいや働きがいの持てる社会になることは間違いありません。<カルチャーチェンジ指針>(1)強みに注目し、弱みに注目しない(2)違いを認め合う(3)遊び心を取り入れ、楽しく、生き生きと(4)円滑なコミュニケーション(5)挑戦!発見!新しい自分、そして社会!

待遇・制度

「必要とされている」と感じる職場を実現します

かたるべ会ではオリジナル制度があります。面談を通して仕事の内容をお互いが確認し、貢献度および職務能力に応じた賃金を支払う「ジョブランク制度」を採用。一人ひとりの意見を尊重し、自由にアイデアを提案し実行できる「企画提案制度」の実施。研修も充実しています。新人職員に対してはリスクマネジメントや法人ガイドライン、障碍の基礎知識などを学ぶ研修会を随時開催。職員全体としては、職員間コミュニケーションを深め、支援の質を高め、「一人ひとりが大切な人たちであり、必要とされている」と実感できるような職員全体研修も年2回行います。また子育てや介護等、職員それぞれの家庭環境に配慮した働き方にも柔軟に対応しています。

みなさんにはこんな仕事をしていただきます

授産施設もしくはグループホームへの配属となります。
授産施設では、作業支援・就労支援、状況に応じて生活支援・ご家族対応も担当していただきます。
グループホームでは、簡単な調理や金銭・服薬管理、通院や役所への付き添いなど、より生活に密着した支援が必要となります。
さらに結婚、子育て、一人暮らし支援等、対等な立場でその人が必要とするサポートをしていただきます。

会社データ

事業内容 ・障碍福祉サービス
就労移行支援/就労継続支援B型/生活介護/共同生活援助/短期入所
・地域生活支援事業
移動支援
・計画相談支援
・障碍児通所支援
放課後等デイサービス
設立 1990年
資本金 社会福祉法人のため、無し
従業員数 80名
売上高 社会福祉法人のため、無し
代表者 理事長 平野章
法人本部 神奈川県横浜市緑区鴨居1-8-6
事業所 【仕事(日中活動)】
「第1かたるべ社」
横浜市緑区鴨居1-8-6
「第2かたるべ社」
横浜市都筑区池辺町5482-3
「第2かたるべ社 分室」「あそび本舗」
横浜市都筑区池辺町4317-1
「第3かたるべ社」「短期入所」「かたるべ地域相談室」
横浜市都筑区川和町246
「ジャスミン」
横浜市都筑区中川中央1-7-2 嵯峨野ビル1階
「うれしの」
横浜市都筑区川和町2435

【生活(グループホーム)】
「グリーンハイツ」
横浜市都筑区南山田4021-3
「ビーンズ」
横浜市都筑区川和台36-9
「アムール」
横浜市都筑区牛久保西1-14-11
「ハイツマモル」
横浜市都筑区北山田3-15-13
「フォレスト」
横浜市都筑区長坂7-22
「セルフィッシュ」
横浜市都筑区茅ヶ崎南3-17-4
「第2ビーンズ」
横浜市都筑区川和町651-5
「アローズ」
横浜市都筑区東山田285
「第2グリーンハイツ」
横浜市都筑区東山田1-12-3
「アポロ」
横浜市都筑区早渕1-15-20
「ジャスパー」
横浜市緑区霧が丘6-9-8
「マモルハウス」
横浜市緑区中山町305-7
「スカイ」
横浜市青葉区松風台35-22
「フラット」
沿革 1990年 8月 「かたるべ社」設立 (障碍者地域作業所)
1994年 4月 「第2かたるべ社」設立 (障碍者地域作業所)
          「グリーンハイツ」設立 (グループホーム)
1997年 4月 「ビーンズ」設立 (グループホーム)
1998年 4月 「アムール」設立 (グループホーム)
1999年 4月 「ハイツマモル」設立 (グループホーム)
2002年 4月 「フォレスト」設立 (グループホーム)
2003年10月 社会福祉法人かたるべ会 法人認可
2005年 4月 「セルフィッシュ」設立 (グループホーム)
2009年 4月 「アローズ」設立 (グループホーム)
2010年 4月 「第3かたるべ社」設立 (地域活動支援センター作業所型)
          「短期入所事業」開始 (第3かたるべ社内に併設)
2011年 2月 「第2グリーンハイツ」設立 (グループホーム)
2012年 3月 「アポロ」設立 (グループホーム)
2013年 3月 「ジャスパー」設立 (グループホーム)
          「ジャスミン」設立 (授産施設)
2014年 1月 相談支援事業「かたるべ地域相談室」開設
       3月 「マモルハウス」設立 (グループホーム)
2015年 3月 「スカイ」設立 (グループホーム)
2016年 3月 「フラット」設立(グループホーム)
2017年 4月 「うれしの」設立 (授産施設)

連絡先

〒224-0003 神奈川県横浜市都筑区中川中央1-7-2 嵯峨野ビル1階

TEL045-507-9215
採用チーム 管、鈴木
掲載開始:2017/03/01

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