株式会社カミタケモータース
カミタケモータース

株式会社カミタケモータース

車検のコバック枚方店・エコレンタカー 交野駅前店
※現在、「プレエントリー」または「説明会・イベント」の申し込みは受け付けていません。
  • 正社員
業種
商社(自動車・輸送機器)
専門店(自動車関連)/その他サービス/その他専門店・小売/リース・レンタル
本社
大阪

モデルケース

営業/大学卒

採用人数 今年度予定 11~15名
昨年度実績(見込) 11~15名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
ノー残業デー、20代社員比率30%以上、資格取得奨励金あり、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる

採用データ

求める人物像・選考基準

・自らの限界に挑み、仲間と共に思いを共有し戦っていく勇気のある人
・何かに夢中になって精一杯がんばった経験のある人
・負けず嫌いな人
・みんなで何かをやり遂げることに喜びを感じられる人

何を考え・どんな経験をされ、
その中でどう感じ・どんな行動をしてきたのか?  
そして、これからどんな大人になりたいのか?
それが大切だと考えています。
だから選考では、そういったあなたの想いや考え方を聞かせて頂きます。
向き不向きはありません。
あなたの人間力で、全力でぶつかってきてください。

募集概要

職種 (1)カーライフアドバイザー(提案営業)※反響営業
(2)車検の接客フロントスタッフ
(3)整備・保険・板金の接客スタッフ
(4)整備メカニック
(5)板金・塗装・美装スタッフ
仕事内容 (1)カーライフアドバイザー(提案営業) ※訪問営業はありません
店頭に来られたお客様に当社が提唱するエコカーライフのご提案をはじめ、車の利用に関する様々なご相談に乗ります。具体的には軽自動車を中心にした未使用車(新古車)のご案内や、低燃費・低公害車のレンタル利用の提案を行います。

(2)車検の接客フロントスタッフ
車検の入出庫時の接客フロント業務を担当します。

(3)整備・保険・板金の接客フロントスタッフ
車の整備、損害保険、板金の提案や受付などの接客対応を行います。

(4)メカニック
車検、点検、メンテナンスなど、車の整備・修理を担当します。


(5)板金、塗装、美装
車の修理や洗車、コーティング、ナビ付けにわたる業務を行います。
勤務地 【大阪・京阪/東大阪エリア】
■枚方本店/国道1号線沿い 京阪「枚方」駅、バス10分
■奈良店/近鉄「新大宮」徒歩15分 国道24号線
■交野駅前店/京阪交野線「交野市」駅ロータリーの前
勤務時間 9:00~19:00(この時間内で、実働8時間) 
※店舗の営業時間・また職種により、出社・退社時間は異なります。
詳しくは、説明会・選考会にて説明させて頂きます。
採用ステップ&スケジュール ○会社説明会の予定○

○選考フロー○
説明会参加(3月15日~)
   ▼
一次選考会3月上旬(集団面接)
   ▼
二次選考会(1day 現場選考)
   ▼
三次選考会(役員面談)
   ▼
 最終面接

給与・福利厚生(待遇)

給与 2016年4月 月給(見込み) 大卒
【(1)~(5)一律】
基本給  :207,800円
通勤交通費:10,000円
総支給額 :217,800円
(年齢による)
※人事考課により、昇給あり
諸手当 通勤交通費(10,000円)支給。
※車・バイク通勤可
賞与 年2回
※決算賞与は業績によります
休日休暇 月7~8日(シフト制)
決まった曜日と、他に2日の休日。(店舗により異なる)
例)毎週水曜日+他の曜日3~4日 計7~8日

・年末・夏期後休暇、GW後連続休暇、リフレッシュ休暇(勤続年数に応じて、約1週間取得可能。10万円分の旅行代金を進呈)、有給休暇、慶弔休暇あり
保険 社会保険完備
福利厚生 社員旅行あり、会員制リゾートホテル、研修制度

参考データ

募集学科 全学部全学科
※学部・学科は問いません!
 人物重視で選考を行います
選考方法 ■面接(人物重視で行います)
■会社見学・適性検査・筆記テスト
■現場研修
※詳しい選考内容は、説明会等でお話します。
当社を表すキーワード 【大阪・京阪/東大阪エリア】、大阪府へのUターン学生歓迎、地域に貢献、社長との距離が近く社員育成にも力を入れています
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 [採用者数]
2016年度:9名、2015年度:9名、2014年度:7名

[離職者数]
2016年度:1名、2015年度:0名、2014年度:3名
過去3年間の男女別新卒採用者数 2016年度:男性/6名、女性/3名
2015年度:男性/4名、女性/5名
2014年度:男性/4名、女性/3名


平均勤続年数 5.8年(2017年2月時点)
研修 有り:
・全新入社員に対し、入社1か月間のビジネスマナー研修実施
・新人外部研修「全国よりクルマ業界で働く約300人が集結」(4月ごろ)
・新人外部研修「先輩社員フォローアップ研修」(10月ごろ)
・損害保険募集人資格取得研修
・秘書検定3級資格取得研修
・クレーム対応研修
・査定、販売士研修
・整備士3級資格取得研修
・各種タイヤ/バッテリー研修(約半年に1回)
・ファイナンシャルプランナー2級、3級取得研修
メンター制度 有り
キャリアコンサルディング制度 有り:年2回
管理職、役員とのキャリア面談があります。
社内検定の制度 有り
月平均所定外労働時間 40時間
役員・管理職の女性比率 [役員]40%(男性3名、女性2名) [管理職]40%(男性10名、女性4名)
平均年齢 29.3歳(2017年2月時点)

採用実績校

富山大学、立命館大学、同志社大学、関西学院大学、同志社女子大学、近畿大学、大阪国際大学、桃山学院大学、甲南大学、大阪学院大学、大阪工業大学、追手門学院大学、京都産業大学、龍谷大学、大阪大谷大学、摂南大学、大阪産業大学、新潟大学、関西外国語大学、阪南大学、京都学園大学、花園大学、ホンダテクニカルカレッジ関西、日産京都自動車大学校

その他の情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系
主な勤務地
大阪、奈良
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学院生(文系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒573-0005
大阪府枚方市池之宮2-30-6
TEL 072-849-8815
hino@kamitake.net

ホームページURL http://www.kamitake.net/index.html
掲載開始:2017/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2017年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。