ヒーハイスト精工株式会社
ヒーハイストセイコウ
  • 株式公開
  • 正社員
業種
精密機器
半導体・電子部品・その他/機械/自動車/ゲーム・アミューズメント機器
本社
埼玉

モデルケース

大卒:技術 製造 総合職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月19万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 9月上旬
  • エントリーシート
    締切 9月下旬
  • 説明会
    9月
  • 面接
    9月
  • 内々定
    9月
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、資格取得奨励金あり、家族手当あり

大卒:営業 事務 総合職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月19万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 9月上旬
  • エントリーシート
    締切 9月下旬
  • 説明会
    9月
  • 面接
    9月
  • 内々定
    9月
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる

採用データ

求める人物像・選考基準

・挨拶などがきちんとできる、礼儀正しい人
・より良いものを作りたいという、誠実な気持ちを持っている人
・悩むよりも試してみる、行動力のある人
・職場のコミュニケーションを大切に、明るく元気に過ごせる人
・好奇心旺盛な人

募集概要

職種 ○技術 製造 総合職
  機械設計・機械加工・精密組立・生産管理
○営業 事務 総合職
  ルート営業・貿易関係・経理関係・総務関係
勤務地 本社・埼玉工場 秋田工場
勤務時間 8:30~17:20
選考ステップ リクナビよりエントリー
 ▼
会社説明会
 ▼
1次面接 人事面接及び適性試験
 ▼
2次面接 担当部門長面接

最終面接 役員面接

内定

給与・福利厚生(待遇)

給与 大学院卒       月給200,000円
大卒          月給195,000円
短大・高専・専門卒 月給180,000円
諸手当 通勤手当、残業手当、食事手当、家族手当、営業手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月)
休日休暇 日曜 ※当社カレンダーにより月に数回土曜休日出勤あり。年間休日108日(2016年度)
夏季休暇、年末年始休暇、ゴールデンウイーク休暇、有給休暇、慶弔休暇
保険 社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)
福利厚生 健康、年金、雇用、労災、退職金制度有、制服貸与
退職金制度、インセンティブ報酬制度(改善提案・利益達成等)
育児休業制度、育児短時間勤務制度、介護休業制度
従業員持株会制度
教育制度 新入社員教育、経営幹部候補リーダー研修、OJT職場内研修、専門分野研修

参考データ

【募集・採用に関する状況】過去3年間の新卒採用者数・離職者数 【採用者数】
2016年度:2人
2015年度:5人
2014年度:1人

【離職者数】
2016年度:0人
2015年度:0人
2014年度:0人
【募集・採用に関する状況】過去3年間の男女別新卒採用者数 2016年度:男性2人 女性0人
2015年度:男性4人 女性1人
2014年度:男性1人 女性0人
【募集・採用に関する状況】平均勤続年数 9.9年(2017年3月時点)
【参考】平均年齢 38.1歳(2017年3月時点)
【職業能力の開発・向上に関する状況】研修 (有)
【内容】
全新入社員に対し、入社後1カ月間新人研修で様々なものづくり研修をしてもらいます。
【職業能力の開発・向上に関する状況】自己啓発支援 (有)
【内容】
品質管理にかかわるQC検定の取得を推奨しており、支援をしております。
【職業能力の開発・向上に関する状況】メンター制度 (有)
※定期的にフォロー確認しております。
【職業能力の開発・向上に関する状況】キャリアコンサルティング制度 (無)
【職業能力の開発・向上に関する状況】社内検定等の制度 (無)
【雇用管理に関する状況】月平均所定外労働時間 20時間(2016年度実績)
【雇用管理に関する状況】有給休暇の平均取得日数 8日(2016年度実績)
【雇用管理に関する状況】育児休業取得者数(男女別) 【女性】取得対象者数:1人、取得者数:1人
【男性】取得対象者数:0人、取得者数:0人
(2016年度実績)
【雇用管理に関する状況】役員・管理職の女性比率 【役員】0%
【管理職】1%
(2017年3月時点)

採用実績校

秋田県立大学、秋田大学、神奈川大学、慶應義塾大学、工学院大学、埼玉大学、芝浦工業大学、城西大学、駿河台大学、千葉工業大学、東京工業大学、東京電機大学、東洋大学、日本工業大学、日本大学、法政大学、武蔵大学、明治学院大学、明治大学、名城大学、早稲田大学

その他の情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
秋田、埼玉
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2015年3月~2017年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

ヒーハイスト精工株式会社
〒350-1151
埼玉県川越市今福580番地1
管理部採用係
TEL:049-273-7007
掲載開始:2017/08/31

ヒーハイスト精工株式会社に注目した人は、他にこんな企業を注目しています

ヒーハイスト精工株式会社に注目した人は、他にこんな条件から企業を探しています

プレエントリーとは「御社に興味があります」という意思表示のことです。プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
気になるリストの追加に失敗しました
ログイン・会員登録
ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2017年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。