株式会社近鉄ロジスティクス・システムズ 
キンテツロジスティクス・システムズ

株式会社近鉄ロジスティクス・システムズ 

【航空物流/国内貨物輸送/倉庫/輸送コンサルティング】
  • 正社員
業種
倉庫
医療関連・医療機関/航空/陸運(貨物)/その他サービス
本社
東京
残り採用予定数
5名(更新日:2017/08/04)

私たちはこんな事業をしています

【オーダーメイドの物流システムを提供しています】
国内貨物輸送事業を軸に倉庫保管、流通加工などの総合ロジスティクスサービスをお客様に提供しています。当社の最大の特長はお客様の扱う製品に合わせたフレキシブルな物流サービスの設計。ただモノを運ぶだけではなく、お客様のニーズに合わせ、輸送中の温度管理から在庫管理までを行うことで、医療機器や半導体製品などの精密機器を扱うお客様から高い信頼を得ています。

当社の魅力はここ!!

事業優位性

【高度な輸送技術を提供しています】

私たちが得意とするのは、輸送時に高い輸送技術を必要とする医療品や精密機器の物流システムの提供です。医療品の分野では、全国13拠点に保管機能を持つ倉庫を保有し、各地の病院での緊急手術などに24時間対応できる医療品供給システムを保持。また、半導体の分野では、在庫・オーダー管理をすることにより、必要な部品を、必要な数だけ届けるジャスト・イン・タイムシステムを提供。そして、お客様情報を含む書類などのセキュリティ輸送サービスの開始。最近では、臨床検体といった医療に密接に関わる輸送サービスも提供しています。「スピード」「正確さ」「セキュリティ」が必要とされる分野で、多くのお客様から信頼を得ています。

社風・風土

【キャリアアップも成長も「自分次第!!」】

一口に「物流」と言っても、営業や社内システム管理、事務でも営業事務や本社業務など、部署や業務内容は多岐にわたります。ですから様々な業務に対して苦手意識を持たず、柔軟に挑戦する姿勢がとても重要。その分様々な業務を経験することができ、またスキルアップのための研修制度も充実しているので、成長したいあなたにとってのフィールドは無限大です!また目標も上司から押し付けられることはなく、自分で半年の目標をたて、半年後どうだったのか、まず自分で評価してから上司の評価がフィードバックされます。1年目から自分の裁量で仕事ができ、責任のある仕事を任せてもらえる環境でぜひあなたの意欲を形にしてください!

事業・商品の特徴

【ものを動かすには、まずお客様・社内の心を動かす必要がある】

あるお客様が、倉庫と管理する事務所が隣接した施設を探していらっしゃいました。「事務所が倉庫に近い方が便利に決まっている。」と考えた担当者は、お客様に丁寧に説明を行い当時満杯であったターミナルの中に倉庫スペースを空け、さらに社内をも動かし、当社の本社スペースを移動させてまで、お客様の事務所とすることを提案したのです。通常の物流倉庫では事務所の提供まで行うことはまずありません。これにはお客様も驚かれましたが、「感動しました!」と大変喜んでいただき、最終的に当社に物流を任せてくださったのです。ただモノを運ぶだけでなく、お客様の業務が円滑に運ぶための全てを引き受ける。それが私たちのビジネスなのです。

みなさんにはこんな仕事をしていただきます

【総合職】
総合職として、様々な業務を経験していただきます。

1、営業・・・航空貨物輸送、倉庫など国内物流を中心としたロジスティクスサービスの提案・販売
2、業務・・・貨物オペレーション、倉庫の運営・管理
3、IT・・・物流ITシステムのプロジェクト管理
4、一般管理

会社データ

沿革 当社は、株式会社近鉄エクスプレスの国内物流を担当してきた国内営業部が、経営のスピード化を図り、国内事業をさらに成長させるために会社分割を行い分社、独立しました。

会社設立は2002年10月1日と若い会社ではありますが、国内航空貨物輸送においては45年のノウハウを持ち、現在は輸送だけでなく、倉庫保管、流通加工など高品質の総合ロジスティクスサービスをお客様に提供しています。
社会・環境への関心 【ISO環境マネジメントシステム認証取得】

地球温暖化や大気汚染など、環境問題への関心が高まるなか、当社は環境に対する取組む姿勢を「環境方針」により明確に表す、環境マネジメントシステムを運用すること により、具体的な環境汚染防止の活動を展開しています。

2001年9月、東京ターミナルでは環境に関わるISO14001規格に基づく認証を取得いたしました。 今後も環境保全・汚染防止活動に努め社会に貢献できるよう、一層の取組みを推進していきます。
事業内容 ■国内航空貨物運送事業
■貨物自動車運送事業
■倉庫関連事業

当社では“高品質輸送”を最大の武器とした国内貨物輸送事業を展開しています。
機密性の高い書類・データ類や、医療機器・半導体製品などの精密機器のようにデリケートな取扱いが必要な物、厳しい温度管理が必要とされる製品や医薬品など、付加価値の高い輸送でその強みを発揮しています。

また、臨床検体といった医療に密接に関わる輸送も手がけています。

さらに、当社東京、原木、大阪南港、神戸、四日市、福岡の各ターミナルにおいては、輸送に加えて、入庫・保管・在庫管理・オーダー管理・流通加工・全国配送まで一括して物流業務を提供しています。

これらのターミナルは倉庫機能と即時に全国発送することができる機能を兼ね備えており、当社独自のロジスティクスサービスの展開を行うことで順調に取扱いを伸ばしています。

設立 2002年10月1日
資本金 3億円
売上高 205億円(2015年12月期)

206億円(2014年12月期)

192億円(2013年12月期)

183億円(2012年12月期)

174.5億円(2011年12月期)
従業員数 442名(パート・アルバイト含む)
(2017年3月現在)
代表取締役社長 樫本 謙一
事業所 札幌、函館、仙台、郡山、東京(8拠点)、神奈川(2拠点)、埼玉(3拠点)、宇都宮、高崎、日立、千葉(3拠点)、静岡、名古屋、四日市、大阪(3拠点)、京都、神戸、広島、福岡、熊本、長崎、鹿児島、沖縄など 37拠点
本社 ■本社 【東京・23区南部エリア】
〒140-0003 東京都品川区八潮3-2-31
KWE東京ターミナル
株主 株式会社近鉄エクスプレス100%出資
役立つ学問分野 気合と根性
マーケティング
ロジスティクス
語学(英語)
コンピュータシステム
コンピュータネットワーク
情報処理
情報セキュリティ
情報通信工学
情報通信ネットワーク


【当社研修制度について】 新入社員導入教育のほか、本務採用教育や各種階層別教育プログラムによる社内外研修などを行い、社員育成に力を入れています。

新入社員教育の流れ

4月初旬 入社式~入社導入教育
      ・集合教育により、社会人としてのマナーや会社の基礎知識などを学びます。

4月中旬~6月下旬  短期職場研修
      ・さまざまな職場に実際に入り仕事の体験をします。
                 
5月初旬 業務教育
      ・2度目の集合教育で、空港の見学をしたり、業務知識を主として学びます。

6月下旬 本務採用教育
      ・3度目の集合教育で、3ヶ月の見習期間研修のおさらいと、本務採用に向けての心構
       えなどを学びます。

6月30日 辞令交付
      ・7月1日付け配属の発表です。
      ・今年は次年度入社内定者も迎えて懇談会を行ないました。

7月1日~ 各職場でOJT
      ・本格的に職場の先輩から仕事を教わりながら実際に営業や業務を行ないます。

 以上が入社後3ヶ月の主な流れです。その後も定期的にいろいろな研修を実施していきます。
【福利厚生】 親和会制度(社内の互助会制度)、近畿日本ツーリスト契約保養所全国多数利用可、借上社宅制度、介護休職制度、財形積立制度、育児休職制度、育児休暇支援制度
【サークル活動:スポーツ】 当社では社内の活性化及び部署をまたいだコミュニケーションのため、スポーツのサークル活動も行っています。

野球・テニス・バトミントン

連絡先

〒140-0003
東京都品川区八潮 3-2-31 KWE東京ターミナル

企画部 採用担当

TEL: 03-5755-6214
E-mail: klsg@kwe.com
HP: http://www.kintetsu-ls.co.jp/index.html
掲載開始:2017/03/01

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