株式会社丸善
マルゼン

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株式会社丸善

食品メーカー/代表商品「チーかま(R)」
  • OpenES
  • 正社員
業種
食品
その他専門店・小売
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大卒・営業職 1~5名
大学卒・研究職、製造技術職(品質管理を含む) 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 1465名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月18日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大卒・営業職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    4月上旬
  • 内々定
    5月中旬
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
ノー残業デー、住宅補助あり、家族手当あり

大学卒・研究職、製造技術職(品質管理を含む)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    4月上旬
  • 内々定
    5月中旬
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績書
その他の
ポイント
住宅補助あり、家族手当あり

募集要項

募集概要

職種 (1)【正社員】研究開発(2)【正社員】製造技術職(3)【正社員】営業
仕事内容 (1)【正社員】研究開発
新製品の開発および既存製品の改良
(2)【正社員】製造技術職
製造および工程改善、品質検査など
(3)【正社員】営業
食品系商社や食品問屋、CVS、スーパーなどに当社商品の販売促進や市場動向を収集する活動
応募資格 (1)【正社員】研究開発(2)【正社員】製造技術職(3)【正社員】営業
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/大学/大学院 卒業の方
 (2023年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】研究開発(2)【正社員】製造技術職(3)【正社員】営業
 北海道、宮城、福島、茨城、埼玉、東京、新潟、山梨、長野、愛知、大阪、広島、福岡
 備考:営業所:札幌市厚別区、仙台市泉区、郡山市、笠間市、東京都台東区、新潟市、甲府市、長野市、名古屋市北区、大阪市淀川区、広島市中区、春日市の12カ所
研究所:埼玉県越谷市  
工場:茨城県小美玉市、埼玉県越谷市、茨城県笠間市の3カ所
勤務時間 (1)【正社員】研究開発(2)【正社員】製造技術職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~17:00
 備考:実働8時間
(3)【正社員】営業
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:45~17:30
 備考:実働8時間
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】研究開発(2)【正社員】製造技術職(3)【正社員】営業
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
  月給:190,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:200,000円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:206,500円

 備考:※試用期間:3カ月あり(賃金等の条件は同一)
手当 (1)【正社員】研究開発(2)【正社員】製造技術職(3)【正社員】営業

 皆勤、食事、通勤、住宅、家族ほか
昇給 (1)【正社員】研究開発(2)【正社員】製造技術職(3)【正社員】営業
 年1回
 備考:1.70%(2023年4月実績)
賞与 (1)【正社員】研究開発(2)【正社員】製造技術職(3)【正社員】営業
 年2回
 備考:5.0カ月分(2023年7、12月)
休日・休暇 (1)【正社員】研究開発(2)【正社員】製造技術職(3)【正社員】営業
 週休2日制(土日、祝日)
 有給休暇:10日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:慶弔休暇(1~5日)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
保険/待遇/福利厚生/社内制度:企業年金等
寮施設:借り上げ寮(寮費5,000円、光熱費は個人負担※全勤務地対象)
グループ旅行:部門ごとに会社から補助金を出し年1回旅行を実施
その他:社員会で各種親睦活動(ゴルフ、スキー、テニス、釣り、観劇など)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】研究開発(2)【正社員】製造技術職(3)【正社員】営業
 期間:3カ月あり
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 5人 0人 100.0%
2021年度 2人 0人 100.0%
2020年度 3人 2人 33.3%
(2023年10月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 0人 2人
2022年度 3人 2人
2021年度 1人 1人
3年以内男性採用割合:44.4%
3年以内女性採用割合:55.6%
平均勤続年数 13.0年(2023年10月時点)
平均年齢 38.3歳(2023年10月時点)
研修 あり:【1年目】
・全新入社員に対し入社後1週間のビジネスマナーおよび2週間の工場実習。
・研究開発職および製造技術職は9カ月の工場研修。
・その他、フォローアップ研修など。

【2年目以降】
職種別研修、階層別研修、技術研修など
自己啓発支援 あり:通信教育講座を使用した自己啓発、優秀修了者は受講料免除
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 10.7時間(2022年度実績)
工場・研究所   8:00~17:00(実働8時間)
その他      8:45~17:30(  〃  )
有給休暇の平均取得日数 12.0日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人3人
取得対象者数 9人3人
育休取得率 11.1%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 6.5%
(2023年10月時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

採用実績校

青山学院大学、麻布大学大学院、宇都宮大学、愛媛大学、大阪経済大学、岡山大学大学院、鹿児島大学、神奈川工科大学、神奈川大学、金沢星稜大学、関西大学、北里大学、慶應義塾大学、国士舘大学、首都大学東京、城西大学、女子栄養大学、女子美術大学、成蹊大学、西南学院大学、専修大学、仙台大学、拓殖大学、玉川大学、多摩美術大学、大東文化大学、千葉経済大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央学院大学、中央大学、筑波大学、帝京大学、東京海洋大学、東京家政大学、東京工業大学大学院、東京国際大学、東京女子大学、東京農業大学、東京農業大学大学院、東京薬科大学大学院、東京理科大学、東邦大学、東洋大学、東洋大学大学院、新潟大学、日本獣医生命科学大学、日本女子大学、日本大学、広島大学大学院、福井県立大学、法政大学、北海道大学、三重大学大学院、明治学院大学、明治大学、盛岡大学、立正大学、流通経済大学、和光大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、生物・生命科学系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)
主な勤務地
北海道、宮城、福島、茨城、埼玉、東京、長野、愛知、大阪、広島、福岡
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2023年3月~2024年3月卒の方)
給与は新卒者に準じます。
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

(株)丸善
採用窓口 総務部 水野、伊藤
〒110-0005 東京都台東区上野3-5-9
TEL: 0120-00-1995
E-Mail: saiyo@mrz.co.jp
URL https://www.mrz.co.jp/ (チーかまの丸善で検索してください)
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年4月18日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。