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  • 株式公開
業種 商社(総合)通信/インターネット関連/消費者金融/損害保険
本社 東京
雇用形態 正社員

当社の魅力はここ!!

社風・風土 ☆一部上場企業のサポート事務職☆

求めている人物は、"頑張っている人を影で支える"タイプです。大企業の安定の中で弊社は一昨年まで11年連続で売上をのばしています。それを支えるのが若い優秀な人がチャレンジする風土です。とはいえ会社は派出なことだけでは動きません。新しいチャレンジを支えるしっかりとした土台があってこそ成功できると考えております。その土台を支えるのが今回募集するサポート事務です。

社風・風土 経営幹部候補 【管理本部】

光通信は実力主義です。年齢、性別、国籍関係なくフラットな職場環境があります。1年目で課長代理、3年目で課長になる人もいます。しかし、実力主義だからといって決して個人プレーではなくチームワークに重きをおいています。チームの実力があり、個人の実力が評価されます。1人1人が ”その人と仕事がしたい” と呼ばれる人を目指し、日々成長しています。そういうふうに成長したい人を求めています。

施設・職場環境 ☆働きやすい環境☆

光通信では女性の責任者も多く、男女関係なく働きやすい環境が整っています。写真の女性はなんと3年目で課長に抜擢!

みなさんにはこんな仕事をしていただきます

1. 一部上場企業の事務職
弊社の11年連続売上上昇を支えるのは若い人がチャレンジする社風です。
会社が成功するのに必要な土台を担うのが今回募集する事務系総合職です。

2. 管理本部 経営幹部候補
個人がその人と仕事がしたいと思われる人を目指し日々成長しています。
そのように努力できる人を求めています。

会社データ

商号 株式会社光通信
設立 1988年2月5日
資本金 542億5900万円
売上高 3,490億円 (2010年3月末実績)
4,490億円 (2011年3月末実績)
4,993億円 (2012年3月末実績)
5,003億円 (2013年3月末実績)
5,651億円 (2014年3月末実績)
5,625億円 (2015年3月末実績)
5,745億円 (2016年3月末実績)
従業員数 11,805名(グループ計/2016年3月末現在 アルバイト含む)
株式 東京証券取引所 第一部上場(1999年9月2日)
平均年齢 社員平均年齢 31歳(2016年3月末)
代表者 代表取締役会長 兼CEO 重田 康光
代表取締役社長 兼COO 玉村 剛史
本社 〒171-0021
東京都豊島区西池袋1-4-10 光ウエストゲートビル
事業所 ■法人訪問販売・営業拠点(連結)
120拠点
■コールセンター
31拠点
■ショップ数(携帯電話・保険)
2,378店舗
■地域販社及び合弁会社
約100社
事業内容 ■光通信の事業は大きく分けて、下記8つに分類されます。
・OA機器事業
会社に必要なオフィスインフラを総合的に提供しています。
OA機器の販売台数において光通信は国内トップクラスです。

・法人モバイル事業
法人に対して携帯を販売しており、
光通信はMVNO(独自の料金プランを設定し、
キャリアの携帯電話をリセールする販売方式)で国内トップクラスです。

・スマートソリューション事業
iPadを始めとするスマートデバイスを活用した、
次世代ソリューションを提案し、新たなマーケットを創造しています。

・ブロードバンド回線事業
光通信は、大手通信キャリア様が提供するプロードバンド回線の販売や、
自社プロバイダの販売において、国内トップクラスです。

・SHOP事業
国内最大規模の出店数を誇る携帯電話の販売事業です。
国内トップクラスの実績は拡大し続けています。

・保険事業
国内での第三分野保険(医療保険)販売では、
草分け的存在として、これまで大きな実績を上げてきました。

・メディア広告事業
様々な業界でトップクラスの人気サイトの企画・運営を行っています。
光通信の企画力で他社には真似できない独自サービスを展開していきます。

・金融事業
ベンチャー投資事業、リース事業などを行っています。
過去のベンチャー投資事業におけるIPO(新規株式公開)のお手伝い、
80社以上という実績は、国内トップクラスです。
取扱商材 ■通信回線
■複写機
■法人・個人向け携帯
■スマートデバイス
■保険
を主力商材とする、その他約3,000種類の商材を取り扱っております。
成長のステージ 設立以来26年間、情報通信という変化と成長が激しい分野において、私たちのビジネス環境はステージ毎に進化を遂げて参りました。各時代のニーズの変化に対して事業モデルを随時好転してきた意思決定のスピードは、非常に速いと自負しております。


【第1ステージ】
1988年設立~1999年
通信に特化した、販売代理店としての活動に注力いたしました。大きな実績を残すことにより、営業・販売会社としての地位を築きました。

1988年  2月 株式会社光通信を設立
1988年  7月 市外電話サービスの回線販売事業を開始
1992年12月 国際事業部を組織し、国際電話サービス回線販売業務を本格化
1994年  4月  携帯電話機器の売り切り制解禁に伴い、携帯電話機器の販売を開始
1997年  8月 設立9年で売上高1,000億円を突破

【第2ステージ】
2000年~2007年
販売商材は通信だけではなく、保険も含め多角化いたしました。
ここで、商社と営業会社、両方の役目を果たす企業となりました。

2000年  2月 Jリーグの2000年度のオフィシャルスポンサーとなる  
2001年  9月 サービス接遇検定試験 団体優秀賞受賞
2002年  7月 保険販売事業開始、株式会社ニュートン・フィナンシャル・コンサルティング設立

【第3ステージ】
2008年~現在
自社商材の開発及び提供に力を入れております。
メーカーとしての役割も果たすようになりました。
営業会社、商社、メーカーとして独自の商材を幅広く提供して参ります。

2008年  5月 中国・上海に営業所を設立
2009年  7月  東京労働局より「次世代育成支援対策推進法」認定マークを取得
2010年  3月  売上高 3,000億円を突破
2011年  3月 売上高 4,000億円を突破
2011年  9月 本社を東京都豊島区西池袋1-4-10に移転
2013年  3月  売上高 5,000億円を突破

連絡先

〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-10-1 住友池袋駅前ビル9F
管理本部  新卒採用担当

TEL 0120-593-631(フリーダイヤル)
URL http://www.hikari.co.jp
採用サイト http://kanri17.hikari.co.jp/index.html
E-mail  i-recruit@po.hikari.co.jp
掲載開始:2016/03/01
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