| これが私の仕事 |
勤怠、施設、備品などクリニック内の様々な管理業務を…
社員の勤怠管理や車両、施設、及び備品の管理、またそれに伴う業者様との取引、及び日々の郵便物配布や電話対応などで、クリニック運営にかかわる全般的な仕事を担当しています。
特に勤怠管理などは社員さんからの問い合わせも多く、よく電話にて質問をいただきます。
なるべくわかりやすいように説明することを心がけていますが、理解いただいた際には嬉しく思っています。 |
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だからこの仕事が好き！
一番うれしかったことにまつわるエピソード |
施設保守！新たな仕事へのやりがい
施設の保守に関われるようになったことです。
入社して5ヶ月、種々の管理業務を担当している際、クリニック入口の自動ドアの部品交換作業を実施しましたが、稟議作成、金額確認、業者様とのやりとり、日程調整、金額確認、当日の対応等うまく立ち回れた時、達成感を感じました。
「動いて当たり前」という自動ドアの性質上、目に見える大きな成果はありませんが、多くの方の役に立っていると自負しています。
また施設に関わるということは、提案次第でそれが人件費や電気代の削減という目に見える形の成果に繋がることもあります。私自身の考え方ですが、今後照明を順次LEDに更新したり、会計には自動精算機を導入するなど、やってみたいことがたくさんあります。自分の提案で働く場所、働き方を変えていけることに面白味を感じています。 |
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| ズバリ！私がこの会社を選んだ理由 ここが好き |
地域に根差すことを主とし、高齢化社会に貢献できる事業があるから
いわゆるUターン転職という観点で転職活動をしていました。
数年間都内で勤務しましたが、やはり自分の故郷に戻りたいという気持ちも強く、地元に戻るのであればその地域に貢献している企業に転職したいという思いがありました。
そこで見つけたのがわかさクリニックです。当院は地域に根ざしたクリニックであり、地域の様々な方に医療を提供する生活の基盤となっています。特に今後の社会にマストとなるオンライン診療や高齢者への在宅医療に力を入れており、それだけでなく高齢社会をポジティブにとらえ、高齢者への美容医療も行っております。
そうした観点から、ここでなら長きに渡って地域貢献が可能だと強く感じ面接を受けました。
幸いなことに無事内定をいただき、現在は上記のような医療へ貢献できることを大変嬉しく思っています。 |
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| これまでのキャリア |
専門商社勤務（9年間：調達6年、営業3年）→当社へ転職（6ヶ月：総務） |
