株式会社エイコー【専門商社】ＯＡ・ＩＴ・環境機器のコンサルティング/総合商社

魅力的な人材	自由な風土の中で育まれる「責任感」あふれる人材

エイコーには、スタッフが自由に活躍できる環境があります。それは「お客様のことを一番よく知っているのは、担当の営業でありエンジニアである」という考えが、社内に浸透しているから。スタッフ一人一人を信頼しているから、周りがあれこれ細かく口出しすることはありません。そんなエイコーならではの環境だからこそ、、「高い責任感」を持った人材が持てる力を大いに発揮しているのです。あなたはきっとエイコーを知れば知るほど、スタッフ一人ひとりが「イキイキ」と働いている姿に出会い、驚くことでしょう。彼ら、彼女たちはみんな、「オープン、フェアー＆フラット」な風土の中で、“大きな自信を持って”働いています。

採用方針	カッコのイイお話ばかりしません！

説明会では、会社のことから、就活・社会人とは？などなど、色々なお話をしたいと思っています。そんな中で、私たちが率直にお伝えしたいのは、「仕事って、内定をもらう以上に大変なんだよ」というメッセージ。エイコー「カッコをつけたり」「飾ったり」して、皆さんに「いいイメージだけ」を与えようなんて思っていません！嬉しい事も、ツライ事も、悲しい事も、。やり甲斐も…、ぜ～んぶひっくるめて、すべてをお話しし、その上でこの会社に魅力を感じてくれる方と一緒に仕事がしたいと考えています。「知ってもらう」ことが第一なんですから、遠皆さんもどんどん質問をしてください。

事業優位性	OAだけにとどまらない「先見性」で独自のスタンスを確立

エイコーは、オフィスの快適性・利便性の構築を提供して、現在の地位を築いてきました。そして今、私たちは「人にとってのオフィス」から「地球のためのオフィス」に転換する取り組みを事業としてスタートさせています。2009年には、オフィスから出るＣＯ2や消費電力の削減を行う環境照明の提案にも進出。また現在では、「廃プラスチックの再利用（油化）」等の分野にも製品を送り出しています。今や、オフィスの中身だけではなく、取り巻く環境までもが私たちの事業フィールド。常に「可能性」にチャレンジする先見性が、エイコーの「他とは違う」スタンスを創りあげています。