株式会社北海道CSK

事業・商品の特徴	スキルアップとワークライフバランスの両立を実現！

当社は、SCSKグループのバックボーンのもと、企業向け業務システム導入サービス事業を行っています。メインのお客様は、北海道地場の企業様、SCSKグループはじめSIerとパートナーシップを組み開発をする首都圏の企業様です。いずれも下請ではなく、当社の社員がプロジェクトの最前線に立ち、お客様のすぐそばで親身な提案・フォローをしながら、お客様が本当に必要としているシステムを構築していきます。責任も大きい分、その充実感・やりがいも本当に大きいものがあります。環境に恵まれた北海道に拠点を置きながら、首都圏での最先端の仕事に取り組む機会も多くありますから、スキルアップ・ワークライフバランスの両立が実現できます。

待遇・制度	教育・研修にかなりのパワーをかけています！

当社では、社員が安心して仕事に取り組めるよう、教育・研修に力を入れています。まず入社した後は、計6ヵ月にわたる新人社員研修を実施。最初の2ヵ月は、東京でグループ会社と合同研修を行い、その後、北海道で当社オリジナルの技術教育を行います。この間に、システム開発の基礎だけでなく、ビジネススキル・ヒューマンスキルもしっかり身に付けてください。そして配属された後は、1名の先輩が担当となり、丁寧にOJTで指導します。また、資格取得や各ベンダー主催のセミナーへの参加、階層別の人材教育など、さまざまな面で社員のスキルアップをバックアップ。社員が成長するための投資は惜しみません。海外研修もありますよ。

社風・風土	オンもオフも充実。フラット＆なじみやすい社風です。

風通しが良く、明るくフラットな社風です。そのため当社では、疑問でも提案でも、率直に上司にぶつけられます。やりたいことも理論立てて説明し、理解を得られればチャレンジOK。また、社員が自分の考えをまとめ、会社へオフィシャルに提言できる社内論文制度も導入しています。さらには、社長と食事をしながらざっくばらんに話ができる機会も、社員全員に設けてくれるんですよ。だから当社は、社長から新入社員まで、人と人との距離がとても近いんです。仕事を離れて、仲間同士誘い合ってゴルフへ行ったり、釣りクラブやグルメ会など、共通の趣味を持った人が部署を超えて集まることもしばしば。アットホームで、とてもなじみやすい会社です！