ハチヨウ

株式会社八洋

［業種］商社（食料品）（関連業種）陸運（貨物）


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○ 。首都圏を潤して３０数年。日本の飲料ビジネスを支える八洋。○
街角・キャンパス・オフィス等24時間人々の渇きを癒し、心を潤し続ける飲料の自販機。
その市場規模は２兆７千億円を超えるスケールです。
八洋は１９７７年の創業以来、多くの大手飲料メーカーと信頼関係を築き、自販機オペレーターのパイオニアとして業界をリードしており、首都圏を中心に現在約６万2千台の取引実績を挙げている自販機のプロ集団です。

当社の魅力はここ！！


事業優位性	「完全独立系」だからこそできる「お客様第一」の追求。

八洋は、アサヒカルピスビバレッジ、キリンビバレッジ、サントリーフーズ、ポッカコーポレーション、明治乳業などといった大手飲料メーカーと信頼関係を築きながらも、メーカーとの力関係に影響されることなく、常にお客様にとってベストの提案が出来るのが最大の強み。各社の売れ筋や人気商品ばかりを揃えたオリジナル自販機の提供は八洋ならではの特長。ルートスタッフが商品管理からメンテナンス、周辺の清掃まで地道な作業を真面目に繰り返してきたことで、信頼の積み重ねとなり、自販機のプロフェッショナルとして創業３０年以上連続増収という成果に結びついているものと私たちは自負しています!!


企業理念	◆お客様から感謝され共に成長し豊かな心と幸せを築く◆

八洋にとって「お客様」とは自販機を利用して下さる消費者だけでなく、お得意様、地域社会、取引メーカーもお客様。そういった方々から八洋は信頼され「八洋だから安心できる」と言われるような企業でありたい。新鮮でおいしい商品をお届けし、社会から必要とされる企業を目指しています。延いては、それが社員の生活の安定、八洋の経営の安定、利益の拡大につながるのだという社長の「想い」がこの理念にこめられています。


事業・商品の特徴	自販機は「　　」だ？

いろいろな場所で何気なく見かける飲料の自動販売機。あなたも、これまで何度も利用してきたことと思います。でも、その奥深さを知る人はほんのわずかです。実は自販機の中には、マネジメントや戦略づくり、マーケティングなど、ビジネススキルを磨く上で大切なエッセンスがぎっしり詰まっています。「　」の中にあなたなりの答えを見つけて下さい！！ひとつ言える事は、自販機ビジネスは決して「機械」相手の仕事ではなく、実はそのバックグラウンドにいる「人」と向き合う仕事だということ。自販機一台ごとに関わる全ての「人」を深く知り、心を配り、コミュニケーションを図っていくことが自販機ビジネスの基本なのです。

☆知力と体力をフル活用して、マネジメント能力を磨く仕事☆
■ルートセールス
自動販売機を巡回、補充を行う中で、お客様の要望や市場を分析し常にベストの提案をします。
単調に見えて、実は担当者の創意工夫で業績が大きく変わる奥の深い仕事です。
■開拓営業
自動販売機の設置企画・提案を専門に行います。
エリアごとに市場や人の動きを分析し、自分の思考や行動次第で一からマーケットを作り出すことができます。

会社データ

事業内容	自動販売機による清涼飲料の販売、及び自動販売機の管理・メンテナンス。

設立	1977年4月30日

資本金	1億6300万円(関連会社含む)

従業員数	1520名(社員970名、社員外従業員数550名)

売上高	345億円(2010年4月末実績)

代表者	代表取締役社長　後藤伯彦

営業エリア	関東圏に26営業所を展開

事業所	26営業所・5事業所

関連会社	株式会社　エイト＆MOG、株式会社　ハズム他。

主要取引先	アサヒ飲料株式会社、アサヒカルピスビバレッジ株式会社、カルピス株式会社、カゴメ株式会社、キリンビバレッジ株式会社、サントリーフーズ株式会社、ジェイティフーズ株式会社、株式会社ポッカコーポレーション、明治乳業株式会社、日清食品株式会社、ＵＣＣ上島珈琲株式会社、新東亜交易株式会社、株式会社クボタ、サンデン株式会社、富士電機リテイルシステムズ株式会社、パナソニックフードアプライアンス株式会社（２０１０年４月現在）

平均年齢	33歳

社長からのメッセージ	◆経営者感覚を持ってがんばれる若い力に期待します◆ 創業の時から現在まで八洋が真に目指してきたのは、あくまでもお客様の立場から、日々の仕事に真面目に取り組むということでした。「お客様から感謝され、共に成長し、豊かな心と幸せを築く」という企業理念は、まさにこのお客様第一の精神の上に成り立つもの。1本の飲み物が提供するリラックスやリフレッシュのひとときを通じて、お客様の、そして社会の幸せに貢献していくことができれば、これほどうれしいことはありません。自販機オペレーターという業界は、大勢のルートスタッフの汗と努力によって成り立っています。そして個々のスタッフが独立店舗の経営者だという感覚を持ってがんばれば、その成果が確実に報われる非常にやりがいに満ちた仕事でもあります。これからも八洋は、さらなる業務の効率化を図ることによってスケールメリットを追求し、自動販売機におけるプレゼンスをさらに大きなものにしていきたいと考えています。そうすることによって、私どもはさらに社会のお役に立っていくことができるだけでなく、社員にもより大きな豊かさを提供していくことができるからです。人を大切にする企業として、八洋はこれまで以上に地道でまじめな業務活動に邁進していきますので、ともに日本の飲料ビジネスを支えていきませんか。皆さんと一緒に働けることを楽しみにしています。

社員のモチベーションを高める多彩なイベント！！	当社では、毎年２回、優秀な業績を残した社員への表彰を兼ねて、都内の一流ホテルで表彰式典を開催しています。売上、開発など約１０部門に分かれており、主に販売・開発部門が対象です。表彰式では、表彰状・記念品・賞金を授与。上位入賞者は海外研修に参加でき、「仕事のやりがいがますます大きくなる」という社員も少なくありません。毎年総勢１６０名が参加します。行き先はオーストラリアやハワイ、グアム、アメリカ、韓国、台湾、ニューカレドニアなどです。社員のがんばりに最大限に応える所は八洋の魅力と言えます。また、トップとのコミュニケーションと社員間の親睦を深めるため、年２回のゴルフコンペを実施しています。

現場デビューとキャリアアップもしっかりサポートします！！	「人を大切にする企業であり続けたい」これが八洋を貫く基本的なポリシーです。その第一歩でもある新人研修では、社会人としての基礎知識の習得、体験実習を実施。その後は各配属先でのＯＪＴを通じて、一人ひとりの現場デビューをサポートします。そして実力主義の八洋では、自らの工夫で売上が伸びたり、設置先を開拓する能力が認められると、収入アップはもちろん、主任・マネージャー・所長へと早期のステップアップが可能です。若くして成功したい！！経営感覚を身につけたい！！など向上心のある方には最適な環境です。

自販機でできる社会貢献！！『ボランティアベンダー』	暮らしの中で身近な存在である自販機は、社会貢献活動にも一役買っています。八洋が１９９４年に提唱し、現在も取り組んでいるボランティアベンダーは、購入すると１本につき３円を福祉・環境保護・国際貢献などの分野で活動している公益団体に寄付ができる仕組みで、発足以来の募金額は５４６０万円を超えました！！同じ値段で、ただ飲み物を買うだけで困っている人の役に立ったり、世の中に緑を増やすことができる。小さな缶やペットボトルから広がるやさしさの輪を、八洋は応援しています。

良き企業市民であるために、八洋ができること。	八洋では、地震などの災害発生時に地域の給水ステーションになれるよう、首都圏２６ヶ所全ての営業所に常時、５０万本の飲料水を備蓄しています。また、災害時に無料で飲料を提供できる自販機や、心停止時の応急処置に役立つＡＥＤ搭載自販機、地震の際にも倒れにくい転倒防止型自販機の設置を進めているのに加え、地球環境対策として省エネ型ヒートポンプ式自販機の導入、本社の屋上緑化を進め、一部営業所ではソーラー発電を活用しています。その他、１９９２年以来「東京多摩いのちの電話」への寄付活動を実施。尊い命を救う活動をバックアップしています。