株式会社富士通中国システムズ

事業・商品の特徴	富士通中国システムズ（FJCS）でやりたい事を見つけよう！

当社では出身学部も専攻分野も違うメンバーがチームを組み、多種多様なシステムづくりに挑んでいます。“私たちのシステムで世の中をもっと便利にしたい”“暮らしをもっと快適にしたい”“システムでこんな夢を叶えたい”“技術をさらに極めたい”など、メンバーの想いは様々ですが、全員の想いの結晶が当社の成長のエネルギーとなっています。個性の数だけ理想とするシステムがあります。私たちは、「社員一人ひとりの顔が見えるシステム会社」として、これからみなさんにシステム開発の仕事のやりがいや楽しさをお伝えしていきます。あなたの夢はなんですか？あなたのやりたいことは何ですか？あなただけのＦＪＣＳを発見して下さい。

魅力的な人材	プロフェッショナルを育てる充実の人材育成プログラム

富士通グループの一員としてのバックボーンと当社の豊かな個性・独自性，この２つが生み出す相乗効果は，事業だけでなく，人材育成の分野で大きな力を発揮しています。人材育成では，当社独自の充実した教育システムに加え，富士通認定プロフェッショナル制度，公的資格取得のバックアップにより，高度な技術と人間力を兼ね備えたプロフェッショナルを育てる体制を整えています。特に当社が中心となり周辺グループ会社と合同で実施する新入社員研修では，独自のノウハウにより，ＩＴスキル，ビジネススキル，ヒューマンスキルについてじっくり時間をかけて丁寧に育成することで，文系・理系に関係なく，エンジニアとしてのベースを確立できます。

採用方針	技術力プラス「人間力」が求められる仕事です

「システムエンジニア」「ものづくり」という言葉を聞くと，誰もがテクニカルな世界をイメージされると思います。しかし，当社が求めるものは，技術力よりもむしろ人間力といえます。当社の原点は「ものづくり」を通したお客様満足の実現です。「ものづくり」とはお客様の「夢」への挑戦です。常にお客様と向き合い，お客様と一緒にシステムを作り上げるということが求められます。ですから，チャレンジ精神，コミュニケーション能力などの人間力が必要なのです。この人間力と技術力のベストマッチが，お客様の満足と，社員自身の自己実現を生み出すのです。